Старший кладовщик (ст. м. Лесная)

Описание

В Ваши обязанности будет входить:

• Координация работы сотрудников склада;
• Обеспечение приема, размещения, хранения, комплектования широкого ассортимента ТМЦ и продукции производства;
• Формирование и поддержка системы учетно-отчетной документации по движению материально-технических ресурсов;
• Участие в проведении инвентаризаций;
• Взаимодействие со смежными подразделениями Общества.

Мы ожидаем от кандидата:

• Наличие среднего профессионального образования;
• Опыт работы от 1 года в аналогичной должности;
• Опыт работы с адресной системой хранения, понимание основ и правил организации и технологии ведения складского учета.

Необходимые знания и навыки:

• Навыки работы в программе MS Office (Excel, Word);
• Знание 1С:УПП будет Вашим преимуществом;
• Знание в области радиоэлектроники, электронных компонентов (желательно);
• Умение работать в режиме многозадачности. ;
• Высокий уровень самоорганизации, скрупулёзность, системное мышление, готовность к стабильному долгосрочному сотрудничеству.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью "белая" заработная плата;
• График работы 5/2, с 08.00 - 17.00, пятница - сокращенный рабочий день;
• Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений);
• Столовая, кафе на территории предприятия;
• ДМС после прохождения срока испытания;
• Комфортные условия труда;
• Дополнительно оплачиваемые отпуска различным категориям работников;
• Вознаграждение за долголетнюю непрерывную работу;
• Выплату пособия к ежегодному основному отпуску длительностью 14 дней (работающим по бессрочному трудовому договору на условиях полной занятости, отработавших в Обществе не менее 2-х лет);
• Поддержку работников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• Обучение за счет средств предприятия;
• Базы отдыха для работников и членов их семей;
• Совет молодых специалистов, Профсоюз (бонусы и привилегии для начинающих специалистов и членов профсоюза);
• Подарки и конкурсы для детей работников.