Head of Product / Руководитель продуктового направления
Описание
Ищем Head of Product в быстрорастущий marketplace digital-продуктов. Платформа работает по классической двусторонней модели: с одной стороны — независимые продавцы, с другой — покупатели. Сейчас продуктом ежемесячно пользуются более 6 млн пользователей, а за последнее время бизнес вырос примерно в 4 раза. Компания находится на этапе масштабирования продуктовой функции: расширяет команду, усиливает продуктовую культуру и готовится к дальнейшему международному развитию. Ищем не просто руководителя, который будет контролировать roadmap, а человека, который сможет строить сильную продуктовую команду и культуру, держать высокую планку качества продукта. Чем предстоит заниматься: Управлять несколькими продуктовыми направлениями и командой Product Managers. Формировать продуктовое видение и стратегию исходя из целей бизнеса и потребностей пользователей. Развивать CX и SX — продукты как для покупателей, так и для продавцов. Строить систему работы с гипотезами: исследования → проверка → запуск → замер результата. Развивать культуру, в которой решения принимаются на основе данных, исследований и реального клиентского опыта. Определять ключевые продуктовые ставки и метрики, работать с GMV, конверсией, retention, CSAT и сервисными показателями. Нанимать и развивать сильных продактов, проводить калибровки, повышать планку команды. Выстраивать эффективную работу продукта с разработкой, аналитикой, дизайном, исследованиями и бизнес-функциями. Самостоятельно находить проблемы и возможности для роста, инициировать кросс-функциональные изменения и доводить их до измеримого результата. Что для нас важно: Несколько лет опыта руководства продуктами на уровне Head / Lead / Product Director. Опыт управления командой от 5 Product Managers / Product Leads и несколькими продуктовыми направлениями. Обязательный опыт работы с двусторонней площадкой: marketplace, classifieds, e-commerce или другим продуктом, где есть независимые продавцы/поставщики и покупатели. Понимание marketplace-метрик: GMV, conversion, retention, CSAT, сервисные показатели, unit-экономика. Сильный discovery-подход: исследования, CustDev, работа с данными, гипотезами и экспериментами. Умение не только сформировать стратегию, но и довести её до конкретного бизнес-результата. Опыт найма и развития Product Managers, повышения планки команды и принятия сложных кадровых решений. Самостоятельность: способность самому формировать продуктовые ставки и выстраивать взаимодействие между командами, не ожидая постановки задач сверху. Будет плюсом: Опыт развития seller-side продуктов и инструментов для продавцов. Международный опыт или участие в запуске продуктов на новых рынках. Опыт масштабирования product org. Опыт работы в крупных marketplace / classifieds / travel / e-commerce продуктах. Что предлагаем: Масштабную роль с прямым влиянием на развитие продукта и бизнеса. Возможность строить и масштабировать продуктовую команду и культуру. Перспективу дальнейшего расширения зоны ответственности. Полностью удалённый формат работы. Оформление через ИП. Очные встречи всей команды примерно раз в 2–3 месяца, преимущественно в Москве. Оплату обучения, профильных курсов и конференций.Если вам интересно не просто управлять процессом разработки, а строить продуктовую систему, сильную команду и влиять на весь marketplace, будем рады познакомиться: )