Head of SMM/Senior SMM Lead
Описание
Ищем SMM Lead, который возьмёт на себя развитие SMM-направления агентства: будет отвечать за качество продукта, усиливать команду, улучшать процессы и вместе с нами создавать проекты, которыми хочется гордиться. Сразу о важном: опыт работы в агентстве для нас очень важен. Нам нужен человек, который понимает агентскую специфику — умеет вести несколько проектов одновременно, работать с крупными клиентами, быстро переключаться между задачами и сохранять качество, даже когда информации и вводных становится очень много. Чем ты будешь заниматься — Развивать SMM-направление КОНТРЛ и влиять на то, каким будет наш продукт. — Отвечать за качество SMM-проектов для крупных федеральных брендов: стратегию, контент, tone of voice, визуальную подачу, рубрикаторы, креативные концепции и спецмеханики. — Подключаться к ключевым проектам на уровне стратегии и креатива, помогать команде находить небанальные решения. — Управлять командой SMM-менеджеров, креаторов, дизайнеров и других специалистов внутри проектов. — Ставить понятные задачи, контролировать сроки и качество, давать содержательную обратную связь и помогать команде расти. — Следить за загрузкой команды, распределять ресурсы и вовремя замечать риски. — Улучшать внутренние процессы направления: брифы, планирование, согласования, отчётность и работу с правками. — Участвовать во встречах с клиентами, презентовать и аргументированно защищать предложенные решения. — Готовить SMM-часть коммерческих предложений и тендерных презентаций. — Работать с большим объёмом информации: быстро выделять главное, отсеивать лишнее и превращать вводные в понятные решения. — Анализировать результаты проектов и понимать, что действительно работает на задачи бренда. — Развивать собственные социальные сети агентства. Для нас это отдельное приоритетное направление: хотим больше рассказывать о команде, проектах, экспертизе и культуре КОНТРЛ. — Следить за российскими и международными трендами, форматами и изменениями платформ. Что нам важно — Опыт в SMM от 4 лет, значительная часть которого — в агентстве. — Опыт одновременного ведения нескольких проектов и работы с крупными брендами. — Опыт управления командой или готовность перейти из Senior-позиции в полноценную lead-роль. — Умение самостоятельно собирать SMM-стратегию и превращать её в рабочую контентную систему. — Понимание контента: что интересно аудитории, что соответствует бренду и зачем выходит каждая конкретная единица контента. — Умение работать не только руками, но и через команду: ставить задачи, делегировать, контролировать и развивать людей. — Коммуникабельность и способность выстраивать нормальный диалог с командой, клиентами и подрядчиками. — Креативность, высокая насмотренность и понимание современной digital-культуры. — Понимание основных SMM-метрик и способность делать на их основе содержательные выводы. — Опыт подготовки коммерческих предложений, тендерных презентаций и защиты идей. — Самостоятельность, ответственность и готовность принимать решения в своей зоне. Что особенно оценим — Опыт работы с крупными федеральными или международными брендами. — Кейсы, в которых ты заметно менял SMM бренда или выстраивал его с нуля. — Опыт разработки креативных концепций, спецпроектов и нестандартных механик. — Опыт успешного участия в тендерах и защиты стратегий перед клиентами. — Опыт найма, обучения и развития SMM-команды. — Кейсы, которые получали индустриальное признание, попадали в шорт-листы. Что предлагаем — Возможность влиять на развитие SMM-направления КОНТРЛ, а не просто обслуживать уже сложившиеся процессы. — Работу с крупными федеральными и международными брендами. — Свободу предлагать идеи и возможность реализовывать сильные решения без семи кругов внутренних согласований. — Команду, с которой можно создавать фестивальные кейсы, растить качественный продукт и гордиться результатом. — Отдельную заметную роль в развитии собственных социальных сетей и публичного образа агентства. — Работу без микроменеджмента: нам важны результат, здравый смысл и ответственность за свою зону. — Перспективу роста в Head of SMM / руководителя направления по мере развития команды. — Гибридный формат работы в одном из офисов: в Санкт-Петербурге или Москве. — Уровень дохода обсуждаем индивидуально — в зависимости от опыта и зоны ответственности. Как откликнуться Пришли резюме и несколько кейсов, которыми ты действительно гордишься. Отдельно коротко расскажи: — каким SMM-проектом ты руководил и что конкретно входило в твою зону ответственности; — какой российский или международный бренд сейчас особенно хорошо работает с социальными сетями и почему. И да: нам нужен партнёр для команды — тот, кто захочет вместе с нами развивать направление, делать сильные проекты, собирать фестивальные награды!