Менеджер проекта в направление Финансы
Описание
Примеры будущих задач: Участвовать в проектах по переводу финансовой функции на аутсорсинг в ЦЕС, а также в консалтинговых проектах по повышению операционной эффективности для внешних клиентов в направлениях построения ОЦО, реинжиниринга и оптимизации бизнес-процессов финансовой функции 1. Анализировать и проектировать процессы Анализировать текущие бухгалтерские, налоговые и смежные финансовые процессы клиента Формировать RACI-матрицы по процессам и зонам ответственности. Разрабатывать проектные решения по изменению, оптимизации и структурированию процессов Описывать процессы, процедуры и регламенты, включая детализацию отдельных документов и этапов работы Формировать контрольные процедуры и предложения по снижению операционных рисков 2. Оценивать организационную и процессную зрелость Выявлять узкие места, дублирующие операции и неэффективные ручные действия Участвовать в разработке целевой модели процессов и организационного устройства 3. Анализировать нагрузку и численность Рассчитывать FTE и анализировать фактическую загрузку сотрудников Подготавливать рекомендации по перераспределению функций между ролями и позициями Участвовать в формировании предложений по оптимальной организационной структуре 4. Оптимизировать и автоматизировать процессы Искать возможности для снижения ручного труда Выявлять потенциал для автоматизации процессов и отдельных операций Формировать предложения по стандартизации, унификации и упрощению учетных и финансовых процессов Что мы ожидаем: Опыт работы в бухгалтерии, финансах, трансформации функций, внутреннем консалтинге или операционной эффективности Практическое понимание полного цикла учетных процессов: от первичных документов до отчетности Желателен опыт работы с отчетностью, декларациями, выстраиванием внутреннего контроля Опыт описания и оптимизации бизнес-процессов Опыт формирования RACI-матриц, регламентов, схем процессов и контрольных процедур Опыт выявления зон для автоматизации и сокращения ручного труда Опыт работы в проектах по повышению эффективности или трансформации финансовой функции будет преимуществом Работа у нас - это: Официальное трудоустройство с пятидневной рабочей неделей и 31 днём отпуска Годовые бонусы Корпоративное оборудование для работы Расширенная медицинская страховка со стоматологией Ежемесячная компенсация здорового питания Краткосрочное кредитование Программа «Гибкие льготы» - 20 000 рублей на заботу о себе и своих близких Программа нематериальной мотивации (скидки от партнеров, фишки за активность) Корпоративная программа развития и бесплатная библиотека. Программы волонтёрства и спорта Доступ к платформе Добросервис (онлайн-консультации специалистов)