Менеджер по административно-хозяйсвенному и сервисному обслуживанию объекта
Описание
Задачи: Контроль административно-хозяйственного обслуживания современного Объекта площадью 19000,0 кв.м. Организация переездов/перемещений РМ, организация и контроль исполнения поручений/заявок от заказчиков, создание комфортных условий для работы (оснащение , организация услуг). Бизнес-планирование, контроль исполнения бюджета, работа с отклонениями (Excel), своевременная отчетность в финансово-экономическое управление. Полный цикл по доходному договору с Заказчиком (расчет, подготовка проекта, подписание (работа в системах ЭДО, Tessa). Контроль исполнения расходных договоров с подрядчиками, контроль первички и работы в системах (1С ERP) Инициация найма, переводов, увольнений, обучение и развитие персонала. Организация мероприятий силами своей команды, оформление объектов к праздникам силами подрядчиков. Активное взаимодействие с Заказчиком Подготовка объекта к визиту ТОП-менеджмента компании Наши ожидания: Высшее образование Релевантный опыт работы в сфере: управляющие компании, гостиничный бизнес, обслуживание объектов недвижимости класса "А", современных производстенных объектов Активная жизненная позиция, инициативность, работа в условиях многозадачности, коммуникабельность Уверенный пользователь MS Office, 1С ERP, ЭДО, СЭД (Tessa), Outlook, интернет Работа с договорами, первичными документами Взаимодействие с подрядчиками, заказчиками Организация деловых мероприятий для ТОП менеджмента компании Бизнес-планирование, бюджетирование Мы предлагаем: Место работы: Парашютная , д. 89. Имеется развозка от ст.м. Коменданский проспект; Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью); Годовую премию по результатам деятельности; Качественную программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета. В «Газпром нефть» ты можешь: Получить уникальный профессиональный опыт; Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи; Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен.