Начальник метрологической службы

Описание

Обязанности: Управление службой: Руководство штатом инженеров по метрологии. Распределение задач и контроль сроков выполнения работ на выездах и в лаборатории. Оценка заявок: Оценка соответствия предлагаемых перечней заказчиков области аккредитации, рентабельности выполнения, технической и технологической возможности. Поддержание аккредитации: Обеспечение постоянного соответствия службы Критериям аккредитации (Приказ Минэкономразвития № 707) в рамках своих полномочий. Взаимодействие с госорганами: Участие и подготовка к прохождению процедур подтверждения компетентности (ПК) и расширения области аккредитации. Работа в ФГИС «АРШИН»: Своевременное внесения результатов поверок средств измерений (СИ) в Федеральный информационный фонд, проверка сведений перед выгрузкой. Работа с ПО «Комета» Учет и планирование: Контроль состояния эталонной базы и анализ для закупки нового оборудования. Требования: Образование: Высшее техническое профильное образование (по специальности «Метрология, стандартизация и сертификация» или аналогичных с упоминанием метрологии/метрологического обеспечения) ИЛИ высшее техническое + диплом о профессиональной переподготовке по метрологии (не менее 250 часов). Опыт работы: От 2 лет на руководящей должности в аккредитованной метрологической службе Знание законодательства: Свободное владение ФЗ № 102 «Об обеспечении единства измерений», Постановлениями Правительства и Приказами Минэкономразвития, Минпромторга в сфере аккредитации. Практические навыки: Опыт работы в личном кабинете организации ФГИС «АРШИН», уверенное владение офисным пакетом программ. Практический опыт прохождения процедур ПК. Личные качества: Высокий уровень ответственности, лидерские качества, аналитический склад ума, процессный подход к организации деятельности, умение аргументированно отстаивать позицию, знание географии РФ. Условия: Полностью белая и конкурентоспособная заработная плата; Возможность влиять и получать премию за эффективную работу; Оплата больничных листов и отпусков; Подарки и премии за стаж работы в Компании, на День рождения сотрудника; Премии на свадьбу и рождение детей; Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях; Скидки на лабораторные анализы в нашей сети для сотрудников (до 90%) и для членов семей (до 50%); Новогодние подарки для сотрудников и их детей; Бонусы за рекомендацию друзей (от 10.000 рублей за успешный найм); Обучение и развитие за счёт компании: курсы, тренинги, конференции, сертификации и т.п.; Командную и поддерживающую культуру - вы не одни: рядом коллеги, которые слышат вас и помогают (обучение, сопровождение на период адаптации); пятидневная рабочая неделя: с 10:00 до 18:00; ну и, конечно же, официальное трудоустройство с 1-го дня; Заинтересовались? Откликайтесь на вакансию, чтобы попасть на собеседование. Мы не заставим ждать и оперативно дадим любую обратную связь в течение 2х рабочих дней!