Старший кладовщик на производство

Описание

Префаб Технологии — это промышленный блок ПИК. Компания осуществляет полный цикл создания жилого дома, включая производство внешних и внутренних железобетонных конструкций, фасадных решений, оконных блоков и прочих элементов здания. Мы производим линейку продукции для объектов ПИК и внешних девелоперов. Мы постоянно совершенствуем наше производство и привлекаем профессионалов своего дела, обеспечивая их всеми условиями для работы. Мы гарантируем стабильность, конкурентную заработную плату, социальную поддержку, повышение квалификации и обучение на предприятиях. Будем рады видеть Вас в нашей команде! Обязанности: Выгрузка/погрузка машин с ТМЦ (с привлечением рабочей силы грузчиков) Сборка заявок на производство, на строительные объекты Контроль за сохранностью и учетом ТМЦ Проведение инвентаризации. Проведение перемещений в системе 1С Требования: Опыт работы заведующим склада или старшим кладовщиком Опыт управления людьми Желателен опыт работы с 1С Уверенный пользователь ПК. Условия: График работы 2\2 с 8 до 20 Зарплата состоит из оклада + премии; Выплата заработной платы два раза в месяц Полный социальный пакет, предусмотренный законодательством (отпуска, больничные оплачиваются - 28 дней) Дополнительные преимущества: Спецодежда и инструмент выдаются в компании; МОЖНО БЕЗ ОПЫТА (быстрое обучение навыкам работы, собственная школа мастерства); Льготное питание; Бесплатное общежитие; Возможности для профессионального роста: кадровый резерв, внутреннее обучение, тренинги и развитие управленческих компетенций; Поддержку здоровья: льготные условия и частичную компенсацию ДМС, а также программы для сохранения и укрепления здоровья; Скидки от партнёров на спорт, обучение, путешествия, финансовые продукты и различные услуги; Насыщенную корпоративную жизнь: спортивные и праздничные мероприятия, конкурсы профессионального мастерства, творческие проекты и экскурсии на производства; Заботу о семьях сотрудников: новогодние подарки детям, подарки первоклассникам и семейные конкурсы; Признание вклада сотрудников: проект «ПрефабСпасибо», благодарственные письма и поздравления с юбилеями работы в компании; Реферальную программу «Приведи друга» с вознаграждением за успешную рекомендацию кандидата; Возможность вступить в Профсоюз и получать дополнительную социальную и правовую поддержку.