Начальник бюро охраны труда, пожарной безопасности и экологии
Описание
ОАО "НПО "Гидромаш" - производственное предприятие основанное в 1931 году, проектирующее, изготавливающее и поставляющее насосные агрегаты для различных отраслей промышленности, приглашает в свою команду начальника охраны труда, пожарной безопасности и экологии. Обязанности: - Контроль функционирования системы управления охраной труда в организации; - Регулярный мониторинг и обход рабочих мест на предмет выявления нарушений; - Экспертиза эффективности мероприятий, направленных на обеспечение функционирования системы управления охраной труда; - Обеспечение проведения вводных инструктажей; - Разработка и пересмотр инструкций в области ОТ, ПБ и Экологии; - Контроль технического состояния зданий, сооружений и оборудования; - Выполнение работ по охране окружающей среды; - Медицинский контроль; - Организация обучения в специализированных организациях с получением документов; - Закупка СИЗ и контроль за соблюдением сроков замены. - Выполнение работ по санитарии на предприятии; - Противопожарный контроль; - Привлечение к работе сторонних организаций, оказывающих услуги в области ОТ, ПБ и Экологии; - Взаимодействие с профильными Госорганами по вопросам ОТ, ПБ и Экологии; - Проведение и выполнение мероприятий по гражданской обороне и защите от ЧС на предприятии. Требования: - Соответствие требованиям профессионального стандарта начальника службы охраны труда; - Знание нормативных актов, касающихся сферы профессиональной деятельности; - Уверенный пользователь ПК с применением офисного пакета программ; - Высшее образование или дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда, Го и ЧС Условия: Трудоустройство строго по ТК РФ Пятидневная 40-часовая рабочая неделя, с 9:00-17:30 Предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. ДМС после испытательного срока Удобное расположение предприятия, в шаговой доступности от м. Рижская Выплата премий на юбилеи и другие значимые события сотрудникам, новогодние подарки детям.