Начальник отдела тарифообразования

Требования

Высшее профессиональное образование (экономическое, инженерное); Опыт работы от 3 лет; Умение грамотно обосновывать объем и стоимость плановых затрат на осуществление деятельности организации; Деловая переписка и переговоры; План-факторный анализ данных; Знание регистров бухгалтерского учета; Умение пользоваться бухгалтерскими программами; Уверенный пользователь ПК, MS Office (MS Excel - сложные формулы, макросы), 1C:Предприятие; Системность, инициативность, ответственность, нацеленность на результат, умение работать с большим количеством информации и работать в режиме многозадачности

Обязанности

Расчет тарифных моделей в сфере теплоснабжения; Подготовка тарифных заявок, сопровождение тарифного дела в органе регулирования; Защита тарифных решений в органе регулирования; Организация сбора документов от структурах подразделений для формирования тарифных заявок; Подготовка ежемесячной и оперативной отчетности в утвержденных внутренних формах; Сбор, структурирование и анализ первичной бухгалтерской документации; Подготовка регулярной отчетности во ФГИС "ЕИАС ФАС России"; Расчет цен (тарифов) на нерегулируемые виды деятельности в сфере теплоснабжения; Формирование тарифных дел по регулируемым видам деятельности (тепловая энергия, горячее водоснабжение); Формирование итоговой позиции по проекту тарифного решения; Раскрытие информации в сроки и порядке, установленные Правительством РФ; Формирование аналитических и презентационных материалов

Условия

Официальное оформление по ТК РФ; Выплаты 2 раза в месяц; Прозрачная система премирования; Корпоративное обучение за счет работодателя; Возможность карьерного роста; Социальный пакет (выплаты к юбилеям, свадьбе, рождению ребенка и тд.); Подарки к праздникам для детей сотрудников