Начальник отдела подбора и адаптации персонала

Описание

Стабильная производственная компания приглашает в команду Начальника отдела подбора и адаптации персонала. Обязанности: Управление командой отдела подбора и адаптации персонала: постановка задач, распределение нагрузки, контроль результатов, мотивация и развитие сотрудников. Организация полного цикла подбора персонала, включая самостоятельное закрытие руководящих и ключевых вакансий. Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора, оценки и выхода новых сотрудников. Проведение интервью и оценки кандидатов, подготовка и согласование предложений о работе. Определение и развитие эффективных каналов поиска кандидатов, формирование кадрового резерва. Мониторинг рынка труда, уровня заработных плат и практик привлечения персонала. Развитие и совершенствование действующей системы адаптации новых сотрудников: оценка эффективности адаптационных мероприятий, актуализация материалов, внедрение новых инструментов и лучших практик. Контроль прохождения сотрудниками испытательного срока и организация оценки его результатов. Взаимодействие с вузами и ссузами, участие в ярмарках вакансий и других мероприятиях по привлечению персонала. Контроль ведения базы кандидатов и вакансий, автоматизации процессов подбора (E-Staff и др.). Подготовка отчетности и предложений по повышению эффективности процессов подбора и адаптации персонала. Ожидания: Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора и адаптации персонала — от 5 лет. Опыт управления командой — от 3 лет. Знание современных методов поиска, подбора и оценки персонала. Опыт подбора руководителей и ключевых специалистов. Знание трудового законодательства РФ. Опыт работы с E-Staff или аналогичными системами автоматизации подбора. Высокий уровень ответственности, развитые управленческие и коммуникативные навыки. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Конкурентную заработную плату и годовую премию. График работы 5/2, с 9:00 до 18:00. Работу в офисе в Тверской области. Программу ДМС после прохождения испытательного срока. Оплату питания.