Разработчик 1С (Middle)

Описание

О нас: Мы Addamant (ADM) — разрабатываем и поддерживаем цифровые решения для Российского бизнеса уже более 14 лет. Мы не просто пишем код. Мы решаем реальные бизнес-задачи наших клиентов — от крупных федеральных компаний до известных дизайн-студий, которые доверяют нам свою разработку на аутсорсе. Мы — официальные, сертифицированные партнеры фирмы 1С, а также золотые партнеры 1С-Битрикс, имеем компетенцию по крупным корпоративным внедрениям, сертифицированы по ISO 9001. Чем предстоит заниматься: Тебе предстоит решать широкий спектр задач: от поддержки и доработки типовых конфигураций до создания нового функционала и настройки сложных интеграционных процессов. Вторая линия поддержки: диагностика и решение проблем, исправление ошибок. Обновление типовых и нетиповых конфигураций (УТ, БП, УНФ, КА и др.). Разработка и модификация ПО на 1С:Предприятие 8 по ТЗ: отчёты, обработки, печатные формы, доработка алгоритмов. Настройка обмена данными между конфигурациями, внешним ПО и сайтами. Консультирование пользователей, подготовка инструкций, документирование изменений. Что мы ожидаем от тебя: Hard skills: Опыт работы с 1С:Предприятие 8 — от 2 лет. Знание типовых конфигураций (УТ, БП). Уверенное владение языком запросов и СКД. Базовые знания администрирования сервера 1С: Предприятие. Будет плюсом: Опыт конвертации данных, работы с расширениями конфигурации, интеграции 1С с другими ИС. Опыт с УНФ/КА/ERP. Знание обмена с сайтами (1С-Битрикс). Soft Skills: Аналитическое мышление, ответственность, самоорганизация, умение объяснять сложные вещи простым языком. Мы предлагаем: Профессиональный рост: Наставничество от опытных тимлидов и руководителей. Персональный план развития (ИПР). Комфортные условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. Гибкий график работы с возможностью работать удалённо или гибридно. Просторный офис с видом на Иртыш, уютные зоны отдыха с PlayStation и настолками, фрукты, печенье и вкусный кофе. Компенсация занятий спортом. Как проходит отбор кандидатов: Знакомство с HR (30 минут). Техническое интервью (1–1,5 часа). Оффер в течение 1–2 рабочих дней после интервью. ​​​​​​​ Готовы стать частью нашей команды? Откликайтесь на вакансию или напишите нам.