Фитнес менеджер (World class)

Описание

Открывается конкурсный отбор на вакансию ФИТНЕС МЕНЕДЖЕР клуба "WORLD CLASS": уверенного, опытного профессионала и лидера, способного вдохновлять и вести за собой команду. Бренд World class появился на российском рынке в 1990 году. На сегодняшний день World class является крупнейшей фитнес-корпорацией в России и лидером по оказанию фитнес-услуг в сегментах "люкс" и "премиум". Членами клубов сети являются 76 000 человек. World class является основателем института персональных тренеров в России. В состав тренерской команды клубов входят чемпионы Европы, победители кубков мира, члены сборной команды России, мастера спорта. Обязанности: 1. Организация, оперативное управление и контроль работы фитнес подразделения клуба: формирование и контроль выполнения плана работы подразделения (бюджетирование, графики тренировок, планирование мероприятий и т.п.); обеспечение достижения выполнения плановых показателей; работа с персоналом подразделения: подбор, обучение, аттестация, мотивация, трудовая дисциплина, командная работа; контроль обеспечение высокого уровня клиентского сервиса сотрудниками клуба. 2. Ведение личных (групповых и индивидуальных) тренировок в соответствии с графиком. 3. Формирование предложений и инициатив для повышения эффективности работы подразделения. 4. Разработка дополнительных мероприятий для расширения ассортимента спортивных услуг 5. Взаимодействие со структурными подразделениями Клуба в зоне ответственности. Требования: высшее образование; успешный управленческий опыт работы в фитнес индустрии не менее 2-х лет (персонал от 7 сотрудников) знание рынка фитнес услуг, программ фитнес тренинга, продаж услуг; знание основ финансово-экономической деятельности, организации труда и управления коллективом; навык эффективной работы в режиме многозадачности; умение принимать решения и нести за них ответственность; наличие рекомендаций - Ваше преимущество в конкурном отборе. Условия: трудоустройство в соответствии с ТК РФ размер заработной платы обсуждается с финалистами на собеседовании (фиксированный оклад + доп.мотивация по ежемесячным и квартальным KPI)