Специалист по подбору персонала

Описание

Обязанности: Активный поиск и подбор персонала разных уровней (90% - массовый подбор персонала); Размещение вакансий на сайтах поиска персонала, поиск новых источников; Проведение собеседований, оценка кандидатов; Еженедельная, ежедневная отчетность. Требования: Опыт работы на аналогичной должности от 1 года; Опыт массового подбора; Активность, стрессоустойчивость, внимательность к деталям, умение работать с большим объемом информации; Готовность к работе в условиях высокой интенсивности и многозадачности. Условия: Интересные задачи; Молодой коллектив; Ввод в должность; Участие в HR-проектах компании; Оформление по ТК РФ.