Менеджер по продажам (Европа)

Описание

WAPI — это ваш мощный партнёр в e-commerce: передовое 3PL-software и фулфилмент, которые открывают европейские маркетплейсы и логистику для онлайн-продавцов «в один клик».За 15 лет мы стали экспертами отрасли, получили Global Recognition Award 2025 и идём к обороту 24 млн EUR к концу 2026 года.Но WAPI — часть международного холдинга с амбициозными планами, и в его состав входит Fridman Team — международное ивент-агентство.Мы организуем премиальные конференции и ивенты в Ереване, Дубае и Бангкоке.Сейчас мы ищем Sales Manager (Европа) Важно: для нас ключевое — чтобы кандидат жил в Европе и имел опыт работы на европейском рынке. Это не формальное требование, а основа работы: без понимания локальных реалий, часового пояса и специфики рынка результат невозможен. Поэтому рассматриваем специалистов, которые уже находятся в европейском регионе и работали с европейскими клиентами, партнёрами или рынками. Кого ищем: Sales Manager, который знает европейский рынок и живёт результатами. Не просто закрывает сделки, а понимает специфику Европы: как устроены локальные рынки, кто принимает решения, какие подходы работают в ивент-сфере и смежных (медиа, партнёрства, услуги). Это человек, для которого результат — не строчка в отчёте, а смысл работы. Он видит картину шире одной сделки: куда движется рынок, где точки роста, как выстроить продажи на перспективу, а не только «дожать» здесь и сейчас. Умеет работать вдолгую: выстраивает отношения с клиентами и партнёрами, возвращается к тем, кто сказал «нет», доводит до сделки. Понимает, что в Европе продажи — это про доверие и репутацию, а не про давление. Живёт результатами: сам ставит цели, сам их достигает, не ждёт мотивации извне. Отказ для него — рабочий момент, а не повод остановиться. Что важно: B2B-продажи от 2 лет, опыт в Европе; результат в ивент-сфере или смежных (медиа, партнёрства); стратегическое мышление, а не только «дожим»; этика и устойчивость: отказ — рабочий момент. Чем предстоит заниматься: продажа номерного фонда (отели/резиденции) под мероприятия в ЕС; контракты на конференции, форумы, корпоративные ивенты; полный цикл сделки с клиентами ЕС; координация бронирований и спецпредложений. Что даём: Свободу действий без микроменеджмента. Рост от результатов, а не выслуги. Продукт, который даёт спонсорам реальные лиды и статус. Ты не продаёшь «воздух», а формируешь партнёрства. Работа на международных рынках — каждый ивент уникален. Влияние на бизнес-результат; Ежемесячный фиксированный доход от 1500 EUR + KPI ; Удаленная работа из любой точки мира, график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (GMT+3:00, Рижское время); Продукт, который продаётся сам: премиальные ивенты, статусные локации, международный уровень. Мы обожаем лето, поэтому с июня по август у нас сокращенные пятницы; Мы создали уникальный и современный продукт и охватили всю Европу, поэтому работать будет интересно; Мы растим профессионалов, поэтому сами обучаем специфике бизнеса и передаем опыт работы на международном рынке; У нас классный, заряженный на результат молодой коллектив (средний возраст 28 лет); Мы динамичная и энергичная компания без бюрократии; Мы любим хорошие новости, поэтому каждый месяц мы собираемся, чтобы поприветствовать новичков и поделиться достигнутыми результатами; За общие рекорды все сотрудники вылетают в экзотические страны за счет компании. У вас будет возможность влиять на развитие компании и развиваться вместе с нами; Мы за дружбу, общение и развитие в компании, поэтому у нас есть книжный клуб, корпоративная библиотека, тимбилдинги и совместные обучения; Мы любим, когда наши люди становятся ещё круче, поэтому оплачиваем дополнительные обучения после испытательного срока. Прямой выход на ЛПР крупных компаний Европы — быстрый рост в индустрии. Кому не подойдёт: Кто ждёт инструкций на каждый шаг, любит жаловаться или ищет «стабильность» без вклада. Это противоречит нашей этике. Если это про тебя — напиши.Расскажи, что приносил в прошлых проектах в Европе и как видишь развитие здесь. Без шаблонных сопроводительных — важна суть. Ждём именно тебя, если ты в Европе и готов работать по-честному.