Бренд-менеджер (категория "Аксессуары")

Описание

Зона ответственности: Управлять ассортиментом и развитием бокального портфеля: анализировать рынок, формировать матрицу, запускать новинки, оценивать продажи, маржинальность и оборачиваемость. Разрабатывать позиционирование, маркетинговую и коммуникационную стратегию брендов категории, selling stories. Вести проекты по запуску и развитию собственных торговых марок - от концепции и работы с поставщиком до вывода продукта в каналы продаж. Развивать категорию совместно с командами Retail, HoReCa, e-commerce и маркетплейсов; создавать инструменты поддержки продаж и трейд-маркетинговые активности. Работать над развитием онлайн-каналов: ассортимент, контент, промо и коммерческая эффективность. Проводить продуктовые обучения и презентации для внутренних команд, партнёров и клиентов, включая мероприятия. Вести переговоры с зарубежными поставщиками для обеспечения необходимых условий для комплесного развития брендов на рынке РФ. Необходимые компетенции: Высшее образование. Опыт от 3 лет в бренд-, категорийном или продуктовом маркетинге, желательно в premium/luxury, FMCG, wine & spirits, lifestyle или смежных категориях. Опыт развития e-commerce, маркетплейсов и собственных брендов будет преимуществом. Уверенные аналитические навыки: продажи, маржинальность, оборачиваемость, эффективность промо и маркетинговых активностей. Уверенный уровень английского языка (деловая переписка и переговоры с поставщиками). Продвинутый пользователь EXCEL (сводные таблицы, ВПР, построение диаграмм), Power Point. Мы предлагаем: Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства. Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможность получить скидки на медицинскую страховку для родственников. Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы. Развитие экспертизы в вине с помощью курсов, дегустаций и обучений от наших экспертов и бренд-амбассадоров. Скидки на продукцию компании, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.). Доплату до полного оклада во время отпусков. Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения. Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон. У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!