Инженер проектной группы (Красноярск)

Описание

Обязанности: Рассмотрение проектной и рабочей документации, ИТ; Решение вопросов по внесению изменений в проектную и рабочую документации; Разработка актов технических решений на конструкции и инженерные системы; Согласование замены материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов); Взаимодействие с представителями сторонних организаций по вопросам проектирования/строительства, проектными организациями и поставщиками оборудования; Ведение архива проектной и рабочей документации; Формирование реестров и отчетов; Формирование пакета рабочей документации ВПР; Работа с подрядными организациями и поставщиками в части решения вопросов по приоритетности работ, по наложению чертежей и выявлению несоответствий, оперативному решению таких вопросов; Анализ рабочей документации от проектировщиков, определение этапности проектирования и очередности выдачи рабочей документации, внесение изменений в документацию в связи с изменениями технологических и объемно-планировочных решений; Разработка чертежей АС (планировки, фасады), КЖ (фундаменты под колонны площадок, фундаменты под насосы, нестандартное оборудование), КМ (площадки обслуживания, лестницы), ТХ; Разработка чертежей на нестандартное оборудование (зумпфы, распределители, чаны); Разработка решений по привязке и расстановке оборудования, технологическим трубопроводам, площадкам обслуживания; Согласование оборудования (уточнение полноты комплектации, габаритных размеров); Согласование аналогов ТМЦ; Разработка актов технических решений на земляные сооружения. Требования: Высшее образование, строительное; Опыт работы в области промышленного и гражданского строительства, в добывающей отрасли; Знания НТД, градостроительного кодекса РФ № 190-ФЗ от 29.12.2004, умение читать проектно-сметную документацию, Уверенный пользователь AutoCAD, Microsoft Office, Directum. Условия: Место работы: г. Красноярск, ул. Карла Маркса, 93А, БЦ "Европа"; Режим работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00; Оформление в соответствии с ТК РФ; Ежегодная индексация заработной платы; Оплачиваемый отпуск - 36 дней; Корпоративные мероприятия; ДМС для Вас и Вашего ребенка (детей) в возрасте до 10 лет.