Ведущий инженер-конструктор

Описание

Чем Вам предстоит заниматься: Обеспечивать в части оборудования для нефтегазохимической и нефтеперерабатывающей отрасли (блочно-модульное оборудование, арматурные блоки, ёмкостное трубопроводное и пр.); Заниматься разработкой рабочей-конструкторской документацией; Выполнять: Технологические расчёты и подбор оборудования, расчёты по выбору основных размеров, чертежи, схемы и другие графические документы, технические предложения, технические задания и технические условия; Заниматься разработкой эксплуатационной документации (паспортов, РЭ, ИМ и т.п.); Сопровождать постановки новой продукции на производство по направлению деятельности. Эта вакансия для Вас, если Вы: Имеете высшее профессиональное образование (техническая специализация); Имеете опыт работы не менее трех лет работы ведущим инженером-конструктором инженером-проектировщиком по профилю деятельности; Имеете опыт разработки проектной и конструкторской документации в областях газонефтехимии, нефте-, газо- и продуктопроводов. Что мы предлагаем: Работа в крупной, стабильной компании; Официальное трудоустройство; Вакансия на период декретного отпуска; Место работы: Филиал ПАО "ТМК" ЧТПЗ, г. Челябинск, Ленинский район, ул. Машиностроителей, 21; График работы: 5/2 с 8:15 до 17:00; Служебный автобус по городу и области: ЧТЗ, г.Копейск, г.Коркино, г.Еманжелинск;; Дотация на питание; Спецодежда и средства индивидуальной защиты за счет работодателя; Медицинское обслуживание в клинике «Вся медицина», включая ежегодный медицинский осмотр, ДМС; Выплата подъемных в размере 20 000 рублей трудоустроившимся в течение 6-х месяцев после увольнения с военной службы; Выплата подъемных в размере 15 000 рублей студентам и выпускникам ССУЗов и ВУЗов, текущего или прошлого года; Обучение в корпоративном университете, получение профессии, повышение квалификации; Право пользования корпоративным фитнес-центром и бассейном в СК «Восход» по льготным ценам; Санаторно-курортное лечение и отдых в санаториях и гостиницах: «Бургас» (г. Сочи); Путевки в летние оздоровительные учреждения для детей сотрудников Компании; Участие в молодежной научно-практической конференции, форумах, конкурсах профмастерства и других мероприятиях; На предприятии действуют акции: «Приведи друга – получи премию».