Старший менеджер WB
Описание
REIE – быстроразвивающийся бренд спортивной и фитнес одежды для девушек. За 4 года было продано более 80000 товаров через маркетплейсы. Было запущено создание собственной коллекции. Мы работаем на ИУ по агентской схеме. Имеем преимущество над конкурентами. Нашу одежду носят блогеры, ролики в нашей одежде нативно и без оплат набирают сотни тысяч просмотров. Мы создаем качественную, стильную, трендовую спортивную одежду для тех, кто хочет выглядеть стильно и чувствовать себя комфортно за приемлемые и доступные деньги.Средний рейтинг на WB – 4,7 Почему мы ищем Старшего менеджера?Текущий специалист достиг своего потолка и последнее время нет развитие и принимается большое количество некачественных или неточных действий. Что нужно делать?-Отвечать за главную метрику – прибыль-Системный анализ текущих конверсий карточек-Анализировать текущие товары/конкурентов, для эффективных продаж-Создавать планы и декомпозицию продаж-Системно вести отчеты продаж-Формировать финансовые показатели-Выстраивать систему-Планировать закупки (есть специалист по закупкам и логистике)-Анализировать конкурентов/тренды-Создавать воронки карточек/ТЗ на создание конверсионных картинок-Работать с ИИ (если вы в 2026 году это не делаете ни на каком уровне, дальше будет сложнее) Кого мы ищем?-Ответственного. Позитивного.-Делающего, а не говорящего. Ключевая метрика результат.-Имеющего опыт работы более 3-х лет, желательно есть опыт работы с одеждой, в идеале с женской-Имеющего практический успешный опыт и результат-Мыслящего системно, свободно ориентируетесь в аналитике и таблицах-Понимающего инструменты не просто продаж, но и прибыли-Финансово грамотного, который формирует комбинации продаж/рекламы в маржинальную прибыль-Работающего с ИИ Что предлагаем в замен?-Оклад+%+KPI – от 60000 +% от продаж+премия за KPI. Рост зависит от прибыли. В ближайшие 3-4 месяца выход на 100+. З/п привязана к росту прибыли.-Общие штурмы-Полная удаленка с лучшим офисом у тебя дома.-Рост до руководителя отдела продаж в ближайшие 6 месяцев и сбором команды.-В помощь младший менеджер-Корпоративная библиотека-Личная работа с владельцем бизнеса, который лично сейчас погружен в это направление, но с удовольствием не будет вмешиваться, в случае качественной работы-График работы: понедельник-пятница. На выходные необходимо следить только за базовыми РК.-Уютный и дружелюбный коллектив.-Лояльное креативное и отзывчивое руководство. Оставляй свой отклик!Напиши сопроводительное письмо и ответь в нем на вопрос – «Почему мы должны взять именно тебя?»Так мы поймем, что ты внимательно прочитал вакансию и максимально заинтересован! До встречи!