Специалист по техническому сопровождению в отдел продаж, ассистент
Обязанности
· Полное документальное сопровождение сделки: подготовка, проверка и оформление договоров, спецификаций, счетов, актов, УПД и прочей документации;
· Выставление технико-коммерческих предложений (ТКП) на основании ТЗ и запросов заказчиков;
· Работа с технической документацией;
· Взаимодействие с проектировщиками и техническими специалистами заказчика: консультации, обеспечение технической литературой и программным обеспечением;
· Подготовка и рассылка коммерческих предложений, прайс-листов, презентационных материалов;
· Помощь менеджеру в проведении презентаций, встреч с заказчиками и технических семинаров;
· Организация доставки и взаимодействие с логистикой по сопровождению отгрузок;
· Ведение CRM-системы, отчётности и документооборота отдела продаж;
· Контроль дебиторской задолженности и сроков оплат по сделкам.
Требования
· Официальное трудоустройство по Тк рф с первого дня;
· Полный социальный пакет: оплачиваемый отпуск, больничный, обязательные отчисления;
· Конкурентная заработная плата: оклад + бонусы по итогам работы (обсуждается индивидуально);
· Возможность профессионального роста и обучения;
· Корпоративная поддержка на каждом этапе в коммерческих и технических вопросах:
o подбор оптимальных вариантов технологического оборудования и продукции, необходимых для реализации объекта;
o подготовка технико-коммерческого предложения;
o проведение презентаций;
o встречи с заказчиками;
o организация доставки;
o подготовка всех документов; и т.д.
· Дружный коллектив и адекватное руководство.
Условия
· Высшее или среднее техническое образование: ТГВ, теплоэнергетика, теплотехника, строительство или другие смежные специальности;
· Знание предметной области: чтение проектов, понимание принципиальных схем систем отопления (ИТП, внутренние системы отопления) и инженерного оборудования;
· Опыт работы с ТКП, коммерческими предложениями и договорной документацией — обязательно;
· Уверенное владение 1С, CRM, MS Office (Excel, Word), программами подбора оборудования;
· Опыт проектирования систем отопления или работы в проектных организациях — будет преимуществом;
· Личные качества: внимательность, работоспособность, целеустремлённость, умение работать в команде, коммуникабельность, ответственность за сроки.