Дессинатор (Программист вязального оборудования)

Описание

На трикотажную фабрику в г.Бердске (Новосибирская область) в связи с расширением ассортимента выпускаемой продукции и запуском участка вязания трикотажных изделий, оснащенным современным программным оборудованием требуется ПРОГРАММИСТ вязального оборудования (дессинатор) с ВОЗМОЖНОСТЬЮ ОБУЧЕНИЯ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ Обязанности: -программирование производства трикотажных полотен и изделий из них на промышленных вязальных автоматах; - проработка образцов трикотажных полотен, отдельных узлов изделий; - создание программ на новые модели изделий, согласно техническому заданию дизайнера или технолога; - участие в запуске моделей в производство, контроль качества запускаемых моделей - контроль за количеством брака, выяснение причин его появления и принятие мер по их устранению, - совершенствование технологии, повышение эффективности оборудования. Требования к соискателю: - уверенный пользователь ПК - опыт работы на трикотажном производстве желательно; - навыки или опыт ручного вязания или вязания на бытовых вязальных машинах (понимание принципов образования переплетений, плотностей, свойств пряжи и т.д.); - базовые навыки в конструировании и технологии вязаных изделий; - аналитический склад, художественный вкус, базовое чувство пропорций, композиции; - желание обучиться новой профессии на базе предприятия; - усидчивость, аккуратность профессионального уровня; исполнительность, внимательность, ответственность. Знание графических программ будет большим преимуществом. Условия: - Предоставляем возможность обучения непосредственно на производстве с выплатой стипендии на период обучения. - Оформление и соц.гарантии в соответствии с ТК РФ. - График работы рассматривается индивидуально. - Перспективы карьерного роста. - Комфортные условия труда - современное импортное оборудование, чистые, сухие помещения. Рабочее место на производстве ( в центре г.Бердска). Оснащенное помещение для приема пищи и отдыха. Дружный коллектив, помощь опытных коллег. - Заработная плата выплачивается два раза в месяц. - Уровень желаемой заработной платы обсуждается с каждым кандидатом индивидуально на собеседовании.