Врач-невролог в стационар в ГБУЗ "Беломорская ЦРБ", Республика Карелия

Описание

Обязанности: Работа в ГБУЗ "Беломорская ЦРБ"(Республика Карелия). Профилактика, диагностика, лечение заболеваний и (или) состояний нервной системы, медицинская реабилитация пациентов. Требования: Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неврология". Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Неврология" Образование: Высшее Специальность по образованию: Лечебное дело Уверенный русский язык Медицинская книжкаСертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Неврология" Готовность жить и работать в в маленьком городе. (численность населения 11 тыс. чел.) Знания требований к оформлению медицинской документации (ОБЯЗАТЕЛЬНО) Условия: Вакансия в первичном сосудистом отделении. З/П от 150000 до 200000+ социальная выплата 50 тыс. руб., для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе "Земский доктор". Участие в программе «Земский врач/фельдшер»: Один миллион рублей для врачей прибывших (переехавших) на работу в город Беломорск. Что можем предложить: - предоставление служебного жилья (благоустроенные квартиры) или ежемесячная компенсация найма жилого помещения - стимулирующие выплаты - ежегодный отпуск 28+24 календарных дней; -возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ; - компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа) Прибывшим из любых других регионов (по приглашению государственного учреждения здравоохранения) и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения предоставляется: -единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов, и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада работника; -оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом; -оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте