Территориальный менеджер по работе с аптеками

Описание

Мы – ГК «ПРОМОМЕД», инновационная российская фармацевтическая компания, занимающаяся производством и продвижением рецептурных и безрецептурных препаратов в нескольких терапевтических областях: эндокринология, инфекционные заболевания, ревматология, неврология, урология, кардиология, гинекология и других направлениях. Наша миссия - делать людей здоровыми, красивыми и счастливыми.В это мы вкладываем наши знания, опыт и страсть. Культуру и атмосферу в компании отражает одна из наших ценностей, сотрудничество и развитие.Мы ценим открытость новому, поддерживаем тех, кто хочет учиться, и мы искренне верим в то, что мы делаем. Приглашаем присоединиться к команде продвижения лекарственных препаратов в роли Территориального менеджера по работе с аптеками. Чем вам предстоит заниматься в этой роли: Планирование работы медицинских представителей Организация, контроль работы и мотивация подчиненного персонала территории ответственности Контроль работы подчиненного персонала в CRM или в другой установленной форме Проведение совместных визитов. Контроль и оценка работы подчиненного персонала, коучинг, профессиональное обучение подчиненного персонала Подбор и найм медицинских представителей Адаптация новых сотрудников: введение в должность, коучинг и обучение Контроль финансовой отчетности подчиненного персонала Осуществление служебных поездок по территории ответственности Координация работы подчиненного персонала с другими подразделениями Дирекции ОТХ и Компании в целом. Мы ожидаем от кандидата: Образование: Высшее Строго обязательно: только с опытом работы в FMCG. Общий стаж работы и опыт работы в аналогичной должности: не менее 3-х лет Профессиональные навыки: Навыки активных продаж и выстраивания долгосрочных отношений с клиентами Умение ставить цели по продажам, анализировать воронку, работать с возражениями, выстраивать стратегии охвата точек Умение анализировать рынок, конкурентов, спрос и динамику продаж Владение техниками переговоров и убеждения Навыки работы с CRM‑системами и программами учёта (1С:Аптека) Навыки категорийного менеджмента. Мы предлагаем следующие возможности: Оформление в штат. Стабильная белая заработная плата + квартальный бонус выше среднего по рынку по итогам выполнения индивидуального плана продаж. Планшет + мобильный интернет. Мобильная связь. Корпоративная программа обучения. Программа ДМС со стоматологией. Служебный автомобиль пpeдоставляется. Если вы хотите стать частью нашей команды, высылайте свое резюме с указанием уровня пожеланий по заработной плате