Специалист по труду и заработной плате

Описание

Обязанности: Аналитика ФОТ: ежемесячный анализ фонда оплаты труда, контроль исполнения бюджета, факторный анализ отклонений от плана, составление прогнозов расходов. Бюджетирование: формирование и защита годового бюджета ФОТ и социальных выплат (ДМС, материальная помощь), подготовка сценариев индексации. Отчетность: подготовка корпоративной отчетности для руководства, а также обязательной статистической отчетности статистической отчетности (П-4, П-4 (НЗ) и другие. Методология: разработка положений об оплате труда и премировании, проверка корректности настройки алгоритмов расчета премий в 1С:ЗУП. Документооборот: своевременное формирование приказов для начисления заработной платы (премии, доплаты). Контроль качества данных: сверка данных бухгалтерского и управленческого учета по блоку расчетов с персоналом. Проверки: сопровождение внешних (налоговых) и внутренних аудиторских проверок в части начислений по персоналу. Требования: Высшее образование (экономическое или профильное «Экономика труда»). Релевантный опыт работы от 2 лет специалистом ОТиЗ, экономистом по труду или бухгалтером-расчетчиком в штате крупной компании. Уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы). Опыт работы со сложными формулами будет вашим преимуществом. Обязателен опыт работы в 1С:ЗУП на уровне продвинутого пользователя. Навык подготовки данных для статистики. Высокий уровень внимательности к цифрам, умение работать с большими массивами данных. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня. Полностью «белая» заработная плата без задержек (уровень обсуждается индивидуально по результатам собеседования). График работы: пятидневная рабочая неделя, пн-пт, с 08:00 до 17:00, пятница сокращенный рабочий день с 8.00 до 15.45, сб и вс — выходные дни. Комфортный офис. Программа добровольного медицинского страхования (ДМС) . Программа социальной поддержки сотрудников.