Главный специалист отдела материально-технического снабжения и комплектации

Описание

Компания ООО "Газпром подземремонт Уренгой" приглашает кандидатов на должность "Главный специалист отдела материально-технического снабжения и комплектации". Обязанности: Организация работы по комплектации ТМЦ, необходимыми для обеспечения производственной деятельности Общества; Анализ складских запасов ТМЦ; Работа с электронной торговой площадкой Газпромбанк, рассмотрение и оценка заявок участников закупочных процедур; Формирование заявок на закупку ТМЦ в системе SAP, 1С:ERP; Подготовка проекта договора и договорная работа по результатам закупочных процедур; Контроль стоимости и графика поставок ТМЦ; Контроль проведения оплат; Участие в проведении инвентаризации материальных ценностей; Осуществление контроля качества, количества, комплектности и цен поступающих ТМЦ, действующих снабженческо-сбытовых наценок. при необходимости принятие участия в приемке ТМЦ по количеству и качеству согласно инструкции П-6, П-7. Требования: Высшее экономическое/техническое образование; Стаж работы в аналогичных должностях от 3 лет; Знание номенклатуры ТМЦ, используемых при строительстве в нефтегазовой отрасли (технологическое, насосно-компрессорное, емкостное, электротехническое и др. оборудование, КИПиА, трубная кабельно-проводниковая продукция, ЗРА, детали трубопроводов и т.п.); Умение работать с проектно-сметной документацией (заказные спецификации, опросные листы, локально-сметные расчеты); Умение планировать потребность в ТМЦ на основании нормативных сроков поставки и графика производства работ; Умение анализировать большой объем информации, готовить презентационные и отчетные материалы по профилю своей деятельности; Понимание и знание закупочного процесса, государственного регулирования закупочной деятельности; Навыки работы в программах SAP/R3 (АСЭЗ, ПУР АСБУ, ИУС МТР), 1C:ERP, Электронные торговые площадки; Опытный пользователь Microsoft Office; Умение работать в режиме многозадачности, исполнительность, внимательность, стрессоустойчивость. Условия: график работы 5/2, с 09:00-18:00, в пятницу с 09:00- 16:45, перерыв на обед с 13:00-13:45; увеличенная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, в связи с установлением ненормированного рабочего дня; дополнительные социальные льготы и гарантии, в соответствии с Коллективным договором; ежегодная материальная помощь к отпуску (в размере 1 среднемесячной заработной платы); премии к праздничным дням, юбилейным датам; ДМС; 13-я заработная плата.