Менеджер по развитию бизнеса (категория 3-ф ИБП)

Описание

В связи с развитием компании, ищем коллегу - Менеджера по развитию бизнеса (категория 3-ф ИБП) бренд Ippon Рабочие задачи: Участие в разработке стратегии продвижения 3Ф оборудования; Анализ отраслевых тенденций, разработка и внедрение решений, направленных на повышение эффективности продаж; Активное взаимодействие с ключевыми и технологическими партнерами; Проведение стратегических переговоров, поддержка репутации компании; Участие в работе отраслевых ассоциаций и мероприятий, проведение презентаций для существующих и потенциальных клиентов, участие в выставках и пресс-конференциях; Работа с входящими запросами от клиентов, поиск заказчиков выделенных юнитах (Медицина, Ритейл, Промышленность и Инфраструктура); Выявление и формирование потребностей клиентов, плотная работа с ЛПР; Участие в оценке проекта, взаимодействие с техническими экспертами на этапе оценки требований; Формирование и защита коммерческого предложения у конечного пользователя продукции; Выполнение групповых планов продаж и KPI на постоянной основе; • Работа с CRM-системой. Мы ищем человека , у которого: Высшее техническое образование (силовая электроника, источники питания, системы электроснабжения и смежные области); Технический английский будет преимуществом кандидата; Опыт в реализации крупных комплексных проектов от 3-х лет, опыт лидогенерации, увеличения релевантного pipeline; Наличие собственного портфеля клиентов в обозначенных юнитах будет преимуществом кандидата; Эффективные коммуникативные качества, самоорганизованность, стратегическое и аналитическое мышление, гибкость и адаптивность; Навыки презентационных и публичных выступлений перед аудиторией; Готовность к командировкам. Мы предлагаем : Офис в шаговой доступности от ст. м. Мякинино, транспортная доступность от ст. м. Строгино, м. Щукинская, м. Тушинская, станция Трикотажная; График работы 5/2, пн-пт 10:00 – 18:30; Заработная плата по результатам собеседования; Трудоустройство в штат по ТК РФ; Комфортная атмосфера: культура поддержки и внутренние конкурсы; Корпоративная программа лояльности, скидки на товары и услуги партнёров; Отсутствие строгого дресс-кода; Обучение на базе Корпоративного университета; Дополнительные дни к отпуску за стаж работы. ​​​​ ​​Спасибо за отклик! Если ваше резюме соответствует вакансии, мы свяжемся с вами в ближайшее время.