Все вакансии России 0

Руководитель сельскохозяйственного проекта

100 000 – 250 000 ₽
Ченцов Никита Александрович
село Старая Ювала Постоянная занятость Полный день

Описание

Запускаем сельскохозяйственный проект в Томской области, Кожевниковский район. Есть земельный участок около 160 га и существующая хозяйственная инфраструктура. На текущем этапе рассматриваем разные направления развития, в первую очередь животноводство. Ищем не узкого специалиста, а руководителя, который сможет вместе с собственником определить оптимальную модель хозяйства и дальше взять ее реализацию на себя. Что предстоит делать провести аудит хозяйства, земли, помещений и имеющихся ресурсов; предложить модель дальнейшего развития; просчитать экономику и необходимые инвестиции; организовать запуск хозяйства; самостоятельно подобрать необходимых специалистов: зоотехника, ветеринара, агронома, механизаторов и других; подобрать работников и подрядчиков; организовать закупку техники, оборудования, кормов и необходимых материалов; контролировать хозяйственную деятельность и расходы; выстроить систему управления хозяйством; отвечать за результат проекта. Кого ищем Нужен практик с реальным опытом в сельском хозяйстве. Важно: опыт управления фермерским хозяйством, сельхозпредприятием или отдельным направлением; желательно опыт животноводства; понимание экономики сельского хозяйства; опыт управления людьми; способность самостоятельно решать хозяйственные вопросы; готовность работать непосредственно на объекте и регулярно выезжать по хозяйственным вопросам; практический подход и желание развивать проект долгосрочно. Особенно интересны кандидаты, которые сами вели хозяйство, управляли КФХ, фермой или запускали сельскохозяйственные проекты с нуля. Что предлагаем заработная плата 100 000–250 000 ₽ на руки в зависимости от опыта и уровня ответственности; компенсация согласованных расходов, связанных с работой; высокая самостоятельность в принятии решений; возможность сформировать команду под себя; долгосрочный проект; при успешном запуске и развитии хозяйства готовы обсуждать дополнительную мотивацию от результата и в дальнейшем партнерскую модель. Важно: нам нужен человек, который хочет не просто выполнять должностные обязанности, а действительно построить и развивать хозяйство.

Откликнуться
Источник: hh · 5 дней назад