Рекрутинговый агент

Описание

Мы ищем энергичного менеджера по массовому подбору персонала. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы — предоставим полное обучение и поддержку на всех этапах профессионального становления. Если вы нацелены на карьеру в сфере рекрутмента, цените стабильность и готовы развиваться вместе с сильной командой, эта вакансия для вас! Мы будем рады видеть в команде специалиста, который: готов развиваться в сфере рекрутмента и постоянно осваивать новые навыки; владеет базовыми навыками работы на ПК и уверенно пользуется интернетом; коммуникабелен, умеет выстраивать продуктивный диалог с разными людьми и находить подход к каждому соискателю; нацелен на результат, ответственно относится к задачам и соблюдает установленные сроки; хочет работать официально и строить карьеру в стабильной компании. В качестве рекрутингового агента вы будете: Работать с тёплой базой заинтересованных кандидатов: актуализировать и пополнять базу данных соискателей; поддерживать регулярную связь с кандидатами, которые уже проявили интерес к нашим вакансиям. Консультировать соискателей: подробно рассказывать о доступных вакансиях и условиях трудоустройства; отвечать на вопросы кандидатов, разъяснять нюансы рабочего процесса и корпоративной культуры; снимать возможные возражения и помогать соискателям принять взвешенное решение. Сопровождать кандидатов на всех этапах подбора: вести соискателя от первого контакта до успешного выхода на работу; согласовывать даты и форматы собеседований; информировать кандидатов о результатах каждого этапа отбора. Оперативно обрабатывать входящие отклики: своевременно реагировать на заявки и отклики; проводить первичное скрининговое интервью (по телефону или онлайн); отсеивать неподходящих кандидатов и выделять наиболее перспективных. Вести учёт взаимодействий и отчётность: фиксировать все контакты с кандидатами в CRM‑системе; своевременно обновлять статусы кандидатов (например, «на собеседовании», «отклонён», «вышел на работу»); готовить краткие отчёты о проделанной работе и достигнутых результатах; анализировать эффективность используемых методов подбора и предлагать улучшения. Сотрудничая с нами, вы получаете: официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ; стабильный доход: оклад 40 000 руб. + бонусы за достижение плановых показателей (от 20 000 руб. за сделку); чёткий график работы: 5/2, с 10:00 до 18:00 — без переработок и ненормированного дня; комфортное рабочее место в офисе в центре Перми (ул. Окулова) с полным техническим оснащением: компьютер, необходимые доступы и инструменты для эффективной работы; полное обучение на старте: мы поможем быстро освоиться, познакомим с процессами и методиками массового подбора; дистанционный формат взаимодействия с кандидатами — не нужно организовывать личные встречи, всё общение проходит онлайн или по телефону; лояльное руководство: в случае форс‑мажора (посещение врача, семейные обстоятельства и т. д.) мы всегда идём навстречу и помогаем найти оптимальное решение; возможности для карьерного роста: при достижении плановых показателей и проявленной инициативе вы сможете перейти на более высокую позицию в компании.