Рекрутер

Описание

Чем Вы будете заниматься: Закрывать вакансии, согласно плану подбора (все виды персонала). Принимать участие в адаптации сотрудников (пребординг, онбординг). Выполнять KPI по ключевым SLA. Предоставлять необходимую отчетность в установленные сроки. Что мы ждем от Вас: Обязательные требования: Обладаете опытом в подборе персонала от 1 года. Имеете успешный опыт закрытия точечных (сложных / узкоспециализированных) позиций. Имеете опыт использования ИИ-инструментов в рекрутинге. Желательные требования: Имеете опыт адаптации от 1 года (включая проведение welcome-тренингов и онбординг новых сотрудников).