Специалист по стандартизации и контролю учета

Описание

DNS — один из лидеров рынка по продаже цифровой и бытовой техники в России. Мы активно развиваемся с 1998 года и за это время выросли из одного магазина во Владивостоке в бизнес международного масштаба. В 2021 году компания вышла за пределы России, и сегодня наши магазины представлены в Казахстане, Беларуси и Кыргызстане. Мы не планируем останавливаться на достигнутом и стремимся к дальнейшему расширению присутствия в других странах. Для решения этих задач мы усиливаем команду и ищем Специалиста по стандартизации и контролю учета, который будет сопровождать ведение бухгалтерского и налогового учета, обеспечивать его соответствие законодательству и внутренним стандартам компании. Чем предстоит заниматься: Контролировать корректность отражения хозяйственных операций и соответствие учетных процессов нормативным требованиям. Выявлять ошибки в учете и документообороте, предлагать меры по их устранению. Анализировать изменения налогового и бухгалтерского законодательства и оценивать их влияние на учетные процессы компании. Участвовать в проработке новых бизнес-процессов совместно со смежными службами для корректного отражения в бухгалтерском и налоговом учете. Разрабатывать внутренние положения, инструкции и рекомендации для сотрудников бухгалтерии, актуализировать базу знаний. Согласовывать договоры, внутренние регламенты и локально-нормативные акты с точки зрения учетных рисков. Оптимизировать действующие учетные процессы и документооборот, повышая их эффективность и прозрачность. Наши ожидания от кандидата: Опыт работы в бухгалтерии от 3-х лет (бухгалтерский учет, аудит, финансы). Знание налогов (НДС, налог на прибыль) и бухгалтерских стандартов (ФСБУ, НК РФ). Уверенное понимание бухгалтерских проводок. Опыт работы в 1С: Бухгалтерия 3.0. Будет преимуществом: Курсы повышения квалификации по направлению бухгалтерии. Мы предлагаем: Участие в развитии крупного проекта в международном направлении. Систему грейдов для роста и развития внутри компании. Командный подход к работе, где приветствуется атмосфера взаимопомощи и общения. Поддержку со стороны наставника. Лояльное отношение к дресс-коду. Возможность найти коллег по интересам для участия в различных внерабочих активностях. А еще: Трудоустройство по ТК РФ с первого дня и полностью “белую” заработную плату. Ежегодную премию по результатам работы Компании. Возможность приобретать товары Компании по специальной цене. Компенсацию внешнего обучения по профилю 70%. Скидки на обучение английскому языку и скидки от партнёров (фитнес-клуб, мобильная связь). Офис, оснащенный всей необходимой техникой для работы, а также местом для отдыха и кухней. Как дополнительный плюс – наличие парковки.