Управляющий в магазин автозапчастей

Описание

Компания «Вольтаж» — стабильный и уверенный лидер на рынке автозапчастей. Мы постоянно растем, открываем новые горизонты и расширяем свое присутствие в регионах. В связи с развитием цифрового направления мы ищем инициативного специалиста, готового взять на себя комплексное продвижение бренда в сети. Мы расширяемся и открываем новый магазин автозапчастей — ищем сильного управляющего, который запустит точку с нуля и выстроит эффективную работу. Это проектная роль с возможностью реализовать свои идеи и сразу показать результат. Чем предстоит заниматься: Открыть магазин автозапчастей с нуля в составе крупной сети автосервисов. Сформировать команду: участвовать в подборе, адаптации и обучении сотрудников. Создать в коллективе атмосферу, в которой люди хотят работать и развиваться. Управлять персоналом: ставить задачи, контролировать исполнение, мотивировать и развивать команду. Оперативно управлять торговыми процессами, обеспечивать выполнение планов по выручке и прибыли. Управлять бюджетом магазина: оптимизировать операционные расходы и следить за финансовой эффективностью. Обеспечивать выполнение плановых показателей по ключевым метрикам. Организовать качественное обслуживание покупателей и выстроить стандарты сервиса. Отвечать за административно‑хозяйственную деятельность магазина. Обеспечивать сохранность товарно‑материальных ценностей и контроль за их движением. Наши пожелания к кандидату: Опыт работы на должности директора или управляющего магазином от 2 лет. Подтверждённый опыт управления коллективом: постановка задач, контроль, мотивация, развитие сотрудников. Понимание экономики розничного бизнеса: P&L, KPI, товарооборот, маржинальность. Аналитические способности: умение работать с рыночными данными, анализировать конкурентов и локальный спрос. Навыки расстановки приоритетов и достижения поставленных результатов. Понимание специфики проектных продаж и работы с профессионалами (B2B‑сегмент). Лидерские качества, стрессоустойчивость, гибкость, готовность работать в многозадачной среде. Клиентоориентированность и умение работать с возражениями. Мы предлагаем: График: 5/2, с 09:00 до 18:00. Заработная плата: оклад + процент (конкретные условия обсуждаются на собеседовании). Официальное трудоустройство по ТК РФ. Выплата зарплаты 2 раза в месяц на банковскую карту. Работа в федеральной сети с отлаженными процессами и поддержкой головного офиса. Комфортные условия работы на месте работодателя. Если вы умеете запускать проекты с нуля, выстраивать процессы и вести команду к результату — откликайтесь! Расскажите в сопроводительном письме, какой магазин вы запускали или развивали, какие планы по выручке/прибыли выполняли и как выстраивали работу с B2B‑клиентами. Ждём ваше резюме — давайте вместе сделаем новый магазин точкой роста для сети!