Бухгалтер в единственном лице

Описание

Требуется бухгалтер в единственном лице на постоянную работу. Бухгалтер болеющий душой за работу и желанием работать, умеющий слышать. Работа с нашей системой налогообложения не сложная и услуг у нас немного, контрагентов более 300, договора заключаем практически всегда на год. Работа спокойная и размеренная, но ищем человека шустрого и позитивного. Однозначно опытного и умеющего работать в единственном лице. График работы с пн-пт с 9.00 до 16.30, при выполнении работы в пятницу на час раньше можно уходить. Обязательно нахождение в офисе работодателя. Организация стабильно работающая 12 лет. Объявление размещаем повторно с марта так как приняли человека, которая не справилась с элементарными вещами, при выставлении счетов контрагентам допустила достаточно много ошибок, в банке наворочила тоже прилично и т.д. Предыдущий бухгалтер две недели передавала ей дела в отличном состоянии но... Сейчас предыдущий бухгалтер на связи и мы в хороших отношениях. Два юр лица ООО и ИП, оба на УСН 6%, услуги. Всего услуг не более пяти. Расчеты с контрагентами безналичным расчетом(выставляем счета и акты ежемесячно), кассового аппарата нет. Ищем грамотного и порядочного сотрудника. Прежний бухгалтер работала на Отлично. Знание, организация и ведение бухгалтерского учета двух юридических лиц, кадрового учета, воинского учета, управленческого, налогового учета и статистического учета (УСН), составление учетной политики компании при необходимости;Отслеживание изменений налогового законодательства и требований законодательства кведению бухгалтерского, налогового, кадрового учетов.Налоговое планирование, Оптимизация налогообложения;Подготовка и сдача налоговой и бухгалтерской отчетности двух юридических лиц;Взаимодействие с контролирующими органами; Бухгалтерская экспертиза договоров. Контроль соответствия хозяйственных операцийусловиям заключенных договоров, действующему законодательству;Организация эффективного взаимодействия бухгалтерии со всеми отделами компании создание регламентов, инструкций, иных внутренних документов правил и положений.Возможность самостоятельно определять приоритеты, корректное общение с коллегами. Штат сотрудников до 10 человек. Сотрудник должен быть с опытом аналогичной работы.