Менеджер по продажам услуг музыкального лейбла

Описание

Требуемый опыт работы: от 2 лет Формат работы: удалённо Оформление: договор услуг / ГПХ / самозанятый / ИП Занятость: полная или проектная, обсуждается Ищем менеджера по привлечению артистов, который умеет находить перспективных исполнителей и продавать им долгосрочное развитие и менеджмент в лейбле, а не разовые услуги. О нас Музыкальный лейбл Our Angels развивает артистов, создаёт долгосрочные проекты и помогает исполнителям выстраивать карьеру, а не выпускать случайные релизы. Мы ищем человека, который станет входной точкой для новых артистов в лейбле и будет привлекать сильные проекты в работу. Обязанности Поиск перспективных артистов в разных жанрах Общение с артистами и их командами Продажа услуг менеджмента, продвижения и развития артиста Доведение переговоров до подписания договора Участие в формировании предложений под артистов Ведение базы артистов в AMO CRM Передача подписанных артистов в работу менеджменту Требования Опыт продаж музыкальных услуг от 2 лет (желательно в креативных или медиа-индустриях) Понимание, как устроен рынок артистов и музыкальная индустрия Навыки переговоров и умение выстраивать доверие Умение работать на результат и закрывать сделки Опыт работы с CRM (желательно amoCRM) Опыт общения с артистами или творческими проектами Кто нам НЕ подходит классические менеджеры по продажам без понимания музыкальной индустрии кандидаты, продающие только разовые услуги соискатели без опыта общения с артистами или творческими командами Кто нам подходит Человек, который: уже общался с артистами, продюсерами или менеджерами понимает, как артисты зарабатывают и развиваются умеет выстраивать доверительные отношения ориентирован на результат и долгосрочную работу Будет плюсом: опыт работы в лейбле или концертном агентстве собственная база артистов опыт работы с релизами и продвижением Условия Удалённая работа, работа в офисе Фиксированная часть + высокий процент с каждого привлечённого артиста Доход без потолка Испытательный срок 2 недели Карьерный рост Отклики рассматриваются только с сопроводительным письмом. Просим ответить на вопрос: Опишите, как вы бы выстроили диалог с артистом, который пока не видит смысла в работе с лейблом, и какие аргументы использовали бы, чтобы заинтересовать его в долгосрочном сотрудничестве?