Менеджер по подбору персонала

Требования

Высшее или средне-специальное образование; - Опыт работы в подборе персонала в сфере дизайна, ремонта, будет являться преимуществом; - Высокая обучаемость и результативность; - Инициативность и самостоятельность в работе; - Аналитический склад ума; - Коммуникабельность, ответственность, обязательность; - Умение работать в режиме многозадачности; - Мобильность; - Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office - Word, Excel, Outlook).

Обязанности

- Выполнение функций HR-менеджера - Регулярная работа с сайтами по трудоустройству (размещение и актуализация вакансий компании) - Проведение интервью с соискателями - Встреча соискателей, пришедших на интервью - Участие в процессе адаптации сотрудников. - Участие в формировании и развитии корпоративной культуры. Вести отчетность по проделанной работе - Исполнение личных поручений руководителя - Взаимодействие с отделами компании для оперативного решения текущих вопросов

Условия

DOMEO - современная компания по капитальному ремонту квартир и коттеджей. Мы более 10 лет на рынке!!! Предоставляем качественный ремонт, который включает в себя все виды отделочных работ, работы по дизайн-проектам Что мы предлагаем: - Работа в молодой крупной развивающейся компании; - Крутую и дружную команду, которая поддержит и вдохновит; - Уютный офис, в котором есть не только вкусный кофе, но и зоны отдыха; - Наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и опыта; - Оклад (по итогу собеседования) + система мотивации;