Менеджер

Описание

успешный опыт активных продаж от года; опыт наставничества, управления командой; ориентация на результат; коммуникабельность, креативность, лидерские компетенции

Требования

работа в Ростелекоме это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и команда профессионалов, которая создает продукты для миллионов людей, бизнеса и страны; трудоустройство в штат компании с первого рабочего дня; совокупный доход от 65 000 рублей: оклад + ежемесячное премирование и бонусы по результатам работы; график работы 5/2, с 11:00 до 20:00, работа в офисе + выезды на локации активных продаж; профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами; бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, тренинги по продажам, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, вебинары; медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста; насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность; скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.

Обязанности

управлять группой агентов по продажам услуг связи (домашний интернет, интерактивное телевидение и т.п.); выполнять поставленные планы и решать все возникающие вопросы на пути к ним; быть наставником, другом, партнером каждому члену своей команды; уметь продавать и уметь делиться своим опытом; понимать, что такое отчетность, и осознавать ее важность в работе.