Внутренний аудитор
Описание
Требования: Законченное высшее экономическое образование; Опыт самостоятельной разработки детальных рекомендаций по результатам аудиторских проверок; Знания трудового, гражданского, административного законодательства Российской Федерации; Знания международных концепций и стандартов по управлению рисками и внутреннему контролю; Знания признаков внутрикорпоративных злоупотреблений, в том числе мошенничества; Знания принципов организации и порядка функционирования бизнеса, бизнес-модели, процессов и процедур организации; Знания принципов и порядка формирования управленческой, финансовой (бухгалтерской) и прочих видов отчетности; Желание развиваться в сфере внутреннего аудита; Уверенный пользователь ПК, желательно знания 1-С, SAP ERP. Обязанности: Осуществление планового и внепланового аудита, (внутренний аудит бизнес-процессов и проверка финансово-хозяйственной деятельности обособленных подразделений Компании), подготовка отчета по результатам проведенного аудита, разработка рекомендаций по итогам аудита, мониторинг исполнения аудиторских рекомендаций; Участие в анализе и совершенствовании системы внутреннего контроля и аудита, разработка и согласование внутренних организационно-распорядительных документов в части внутреннего контроля и аудита; Участие в разработке единых внутренних нормативных актов, регламентов, положений методических указаний по бухгалтерскому учету, налогообложению, контролю бизнес-процессов; Участие в проведении служебных расследований по фактам мошенничества, коррупции, недобросовестности, превышения полномочий. Условия: Заработная плата на ИС 100 000 руб., после ИС 115 000 руб; Работа связана с периодическими командировками по всей стране. Частота командировок в среднем 2 раза в месяц. Продолжительность одной командировки до 5 дней; Режим работы: с 8:30 до 18:00, пятидневка; Награды за долгую совместную работу каждому сотруднику в независимости от должности; Забота о семье: материальная помощь в сложной ситуации. Мероприятия для детей сотрудников – детские елки и подарки на новый год; Доброжелательный коллектив - с любым вопросом можно подойди к любому сотруднику – все открыты для коммуникаций; Разнообразная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, отдых на природе – сплавы и походы, большие праздники, в которых участвуют сотрудники из всех филиалов.