Специалист по кадровому администрированию
Описание
Присоединяйтесь к команде профессионалов Волжского пароходства! Вас привлекает стабильность, масштаб и возможность профессионального роста? Хотите стать частью крупнейшей судоходной компании России с богатой историей и современным подходом к развитию сотрудников? Тогда эта вакансия для вас! Чем предстоит заниматься: оформлять приём, перевод, отпуска, командировки, увольнения сотрудников с учетом требований речного и морского флота. Готовить трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы, знакомить работников с документами под подпись; учитывать и оформлять невыхода сотрудников (все виды отпусков, больничные листы, обучение сотрудников); вести учёт и хранение трудовых книжек (бумажных и электронных), формировать сведения о трудовой деятельности (СТД-Р), выдавать справки и копии документов по запросам сотрудников; формировать и актуализировать личные дела, личные карточки (Т-2), графики отпусков, табель учёта рабочего времени; обеспечивать ведение воинского учёта: проверять документы при приёме, проводить сверки, сдавать отчётность в военкомат; отражать в учетной системе начисление и удержание по зп, премии и поощрения, материальная помощь, пособия и компенсации, совмещения и доплаты, персональные надбавки- формирование соответствующих документом и передача в расчет; готовить и сдавать отчётность в, Росстат и иные госорганы в установленные сроки; консультировать сотрудников и руководителей по вопросам оформления документов, отпусков, больничных, дисциплинарных взысканий и иных кадровых процедур; организовывать хранение кадровых документов в соответствии с номенклатурой дел и сроками хранения, участвовать в подготовке документов к архивному хранению или уничтожению; контролировать соблюдение сроков и корректность оформления документов, минимизировать риски нарушений трудового законодательства. Мы ожидаем: образование: высшее или среднее профессиональное (желательно профильное — управление персоналом, юриспруденция, экономика); опыт: от 3-х лет в кадровом делопроизводстве (для junior — возможен меньший стаж при наличии профильного обучения и уверенных знаний); знание: ТК РФ, ФЗ «О персональных данных», нормативных актов по воинскому учёту, правил хранения и обработки кадровых документов; актуальных форм и сроков отчётности; опыт работы с большими объёмами документов и сезонными колебаниями штата; уверенное владение 1С: ЗУП, кадровыми электронными сервисами и ЭДО; внимательность, ответственность, умение работать в режиме высокой нагрузки. Условия и преимущества: конкурентную заработную плату, соответствующую рынку и Вашим ожиданиям; корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, санаторно-курортное лечение, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях; программы заботы о здоровье: ДМС со стоматологией с первого месяца трудоустройства; возможности для саморазвития и обучения – электронная библиотека МИФ, бесплатные курсы на платформе Eduson, участие в конференциях, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании; яркие спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день речника, юбилейные даты компании, Новый год); возможность принять участие в интересных и сложных проектах; возможность для профессионального и карьерного роста внутри компании; работу в комфортном офисе. О компании Волжское пароходство — крупнейшее судоходное предприятие России, объединяющее более 3000 сотрудников и управляющее флотом более 200 судов. Мы ценим профессионализм, поддерживаем развитие каждого члена команды и предлагаем уникальные возможности для карьерного роста. Присоединяйтесь к нам и станьте частью истории российского судоходства!