Администратор квестов

Описание

Мы самые большие квесты в городе и ищем в команду администратора квестов в нашу дружный молодежную компанию!

Администратор квеста - это человек, который встречает команду игроков: взрослых и детей, общается с ними до/после квеста, а также ведет видеонаблюдение за квестом, давая подсказки.

Что надо будет делать?

Вести игры (следить по монитору за действиями игроков и давать подсказки через микрофон)

Общаться с клиентами лично и по телефону.

Быть аниматором в квесте (актер без прямого контакта / сопровождение детей на протяжении игры).Фотографировать игроков.

Следить за рабочим состоянием квестов. Исправлять бытовые поломки.

Наводить порядок и чистоту в квестах и административной зонах ежедневно.

Проводить денежный расчет и заполнять отчетные документы.

Большое внимание мы уделяем обучению новичков в технической части сопровождения квестов и общению с клиентами

Что мы ждем от тебя:

Позитива по жизни! Работы в команде! Умения общаться и развлечь гостей: взрослых и детей 8+.

Ответственности и быстрой реакции в делах взял и сделал"

Желания работать и зарабатывать.

Грамотную речь. Умение работать руками и бытовым инструментом, чтобы оперативно справляться с поломкой

Условия и что мы дадим тебе:

• Интересную позитивную и творческую работу.
• Возможные графики 5/2, 4/3, посменно по играм (обсуждается отдельно)
• Молодежный дружный коллектив
• Выходные плавающие по будням (среди недели), обязательна работа в выходные и праздники.
• Структура з/п: оклад + % от объема продаж + премии от выполнения задач и качества выполненной работы
• После 22.00 в вечернее время при наличии игр оплачиваем такси до дома. Приоритет кандидатам с проживанием поближе к работе.
• Находимся в самом центре города, ост. Главпочтамт. Остановки в 1 минуте от офиса.
• График работы офиса и квестов: ежедневно. Будни с 12.00 до 20-21.00, выходные с 10.00 до 23.00 (вечернее время по наличию игр)
• Мы предоставляем возможности для карьерного роста в нашей группе компаний до старшего администратора/управляющего/члена команды развития проектов, обучение, увеличение количества направлений работы, если увидим ваше стремление и результаты.

Если готовы, откликайтесь, пишите-звоните! Встречаемся, знакомимся, показываем квесты и что нужно делать)

Если все довольны друг другом в течение 3 дней знакомства, выходите на оплачиваемую стажировку.