Владелец Продукта / Product Owner ("Всего средств")

Описание

В трайбе Персональное финансовое планирование блока Управление благосостоянием открылся поиск кандидата на позицию владельца продукта (PO) сервиса Всего средств . Сервис является агрегатором всех финансов клиента, позволяет посмотреть текущий баланс и историю накополений. Задачей владельца продукта станет активное развитие этого сервиса: необходимо понимать и решать потребности пользователей в управлении накоплениями, развивать сервис в направлении портфельного подхода, а также обеспечивать технологическую зрелость и качество сервиса.
Чем предстоит заниматься

• определение видения и стратегии развития продукта, формирование целей и дорожной карты продукта для достижения ключевых метрик
• исследование потребностей клиента, улучшение клиентских путей сервиса, анализ обратной связи пользователей
• формирование и проработка бизнес-требований для команды разработки, формирование и приоритизация бэклога продукта.
• активное взаимодействие с внутренними и внешними партнерами, выстраивание необходимых договоренности по запуску продукта.
• организация эффективной работы с командами внутри продукта.
• обеспечение работоспособности продукта. Проведение инцидент-менеджмента в случае нештатных ситуаций

Ждем от кандидата

• практический опыт внедрения продуктов в роли Product Owner от двух лет
• знание основ архитектуры, устройства и функционирования современных информационных систем и приложений
• опыт работы с исследованием потребностей пользователей (JTBD, качественные/количественные исследования)
• опыт работы с продуктовыми гипотезами (HADI-циклы)
• опыт управления всеми этапами жизненного цикла продукта и понимание процесса разработки продукта, софта и основных метрик, влияющих на успешность
• опыт организации работы команды и выстраивания коммуникаций с IT и бизнесом для реализации поставленных задач

Мы предлагаем

• комфортный офис рядом с м. Площадь Гагарина/ Ленинский проспект
• ежегодный пересмотр зарплаты и годовую премию
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальная система обучения Сбера для для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• ипотека для сотрудников выгоднее на 4%
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративная пенсионная программа