- от 37 500 руб.
- до 50 000 руб.
Описание
Обязанности:
- Кадровое делопроизводство в полном объеме.
- Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований.
- Мониторинг рынка труда.
- Разработка Положения о подборе персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании по вопросу подбора сотрудников.
- Анализ существующих программ мотивации и участие в их разработке.
- Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей.
- Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание должностных инструкций в актуальном состоянии.
- Ведение миграционного учета.
- Высшее образование.
- Знание ПК.
- Трудоустройство по ТК.
- Режим работы 5/2 с 8-00 до 17-00
23 дня назад
Источник: zarplata.ru
Рекомендуемые вакансии
85 000 - 91 000 руб.
... Ответственность Обязанности Подбор персонала в соответствии с ... наставничество сотрудников; формирование системы обучения персонала ( модульное, индивидуальное, функциональное), ... реализация программ повышения вовлеченности персонала; формирование и контроль ...
25.03.2024
40 000 - 60 000 руб.
Описание Обязанности: Подбор персонала на производства и стройку Презентация ... года Опыт работы с вахтовым персоналом Желание работать и зарабатывать Условия ...
09.04.2024
... Место работы: Тульская область, Дубенский район, с.Воскресенское ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: Поиск, подбор и оценка персонала Организация рабочего места, контроль комфортных условий труда Проведение собеседований, первичных встреч Проведение мероприятий по ...
28.04.2024