Специалист по охране труда и безопасности в строительстве

Описание

Для работы на строительной площадке требуется Специалист по охране труда и безопасности в строительстве.

Обязанности:

• Проактивный подход к обеспечению безопасности на строительной площадке, распространение культуры безопасности на всех уровнях от высшего руководства до строительного персонала;
• Планирование, внедрение и мониторинг мероприятий системы управления охраной труда и промышленной безопасностью (на основе ISO 45001 и лучших мировых практик);
• Инициирование и участие в оценке рисков, консультирование по наиболее безопасным методам выполнения работ;
• Осуществление контроля за соблюдением при производстве работ законодательных и корпоративных требований по охране труда;
• Осуществление контроля потребности сотрудников Компании в обучении по охране труда и промышленной безопасности, содействие в организации внешнего обучения;
• Участие в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда и доведению их до требований нормативных правовых актов по охране труда, а также оказание организационной помощи по выполнению разработанных мероприятий;
• Проведение для персонала, задействованного на строительной площадке, презентаций по безопасному ведению работ;
• Проведение необходимых инструктажей по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными и визитерами;
• Участие в анализе и расследовании несчастных случаев, небезопасных ситуаций и потенциальных происшествий.

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Опыт работы специалистом по ОТ на строительных объектах (предпочтительно в международных компаниях) от 5 лет;
• Знание законодательства, норм и требований в сфере охраны труда, промышленной безопасности и охране окружающей среды (российских и международных);
• Отличное знание законодательства по безопасности в строительстве;
• Знание Microsoft Office.

Личные качества:

• Самостоятельность;
• Лидерские качества;
• Активная жизненная позиция;
• Умение работать в коллективе.

• Готовность к перемещению в другой регион на проект;
• Стабильная заработная плата;
• Расширенный полис ДМС после испытательного срока;
• Возможность взять 3 оплачиваемых дня в год по болезни без официального подтверждения;
• Корпоративные мероприятия (тимбилдинги, подарки от компании и т.д.);
• Дополнительные бонусы и премии в соответствии с условиями, принятыми в Компании.