Помощник Управляющей сетью хостелов
Описание
Обязанности (кандидатуры без опыта работы в хостеле не рассматриваются):- Контроль над продажами и загрузкой хостелов; - поиск новых клиентов для хостелов «Майн Рид» и «Теремок» (строительные компании, ЧОПы, автопарки, выставочные центры, больницы и медицинские центры, туристические группы, общественные и спортивные организации, сотрудники ВУЗов, студенты, командировочные, вахтовики и т.д.);- Достижение ежемесячной загрузки хостелов от 90 % и выше по ценам прейскуранта; - Оптимизация расходов; - Составление ежедневного отчёта по загрузке хостелов и кассового отчёта;- Составление и выполнение ежемесячного утверждённого плана и ведение бюджета. Увеличение прибыли хостелов;- Контроль количества проживающих, заехавших и выехавших гостей;- Ведение и контроль документооборота с клиентами (договора, доверенности, заявки, счета, акты и т.д.);- Контроль наличия и должное хранение документации на объектах;- Выполнение служебных поручений Руководителя.Кадровая политика:- Проведение собеседований, прием новых сотрудников;- Обучение сотрудников;- Контроль работы персонала.Продажи:- Ведение рекламной кампании для продвижения хостелов на рынке;- Участие в разработке и внедрении ежемесячных планов мероприятий по продвижению и продажам, постановка целей и сроков;- Разработка и внедрение программы лояльности для гостей;- Мониторинг рынка;- Внедрение новых дополнительных услуг для гостей.Хозяйственная деятельность:- Рентабельное ведение гостиничного хозяйства;- Оптимизация расходов по всем направлениям деятельности;- Улучшение качества предоставляемых услуг гостям;- Проверка качества уборки номерного фонда и в целом состояние всей инфраструктуры хостелов;- Укомплектование хостелов необходимым инвентарем и мебелью;- Инвентаризация.Требования:- успешный, подтверждаемый опыт работы в хостеле или гостинице не менее одного года и не более двух лет назад;- Уверенный пользователь ПК, знание программ Microsoft Office, OtelMS и офисной техники; - Знание СанПинов и СНИПов по уборке помещений, по содержанию помещений.- Знание требований Роспотребнадзора и МЧС;- Опыт ведения журналов на объекте (учета дез.средств, производственного контроля, уборки, регистрации иностранных граждан, пожарной безопасности т.д.);- Знание программ гостиничного учета;- Ответственность, стрессоустойчивость, целеустремлённость и ориентированность на результат; - Взаимодействие с системами онлайн бронирования и агрегаторами: Букинг, Островок, 101 отель и др.;- Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь;- Высокий уровень активности;- Готовность работать в режиме многозадачности.Условия:- Выплата заработной платы 2 раза в месяц, премии по итогам работы за месяц; - Возможно проживание в хостеле;- Гибкий график.