Менеджер по подбору персонала

Описание

Описание работодателя: ООО "Хартия"

Обязанности:

- организация и проведение мероприятий по подбору персонала (работа с сайтами, телефонные интервью, организация и проведение собеседований, информирование кандидатов о результатах встреч, сопровождение трудоустройства нового сотрудника)

взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам найма новых сотрудников

проведение обзора рынка заработных плат

ведение отчетности по подбору

ведение кадрового делопроизводства

участие в различных проектах отдела.

Требования:

высшее образование

владение различными инструментами и методами подбора и оценки персонала

практический опыт поиска и подбора персонала, в том числе линейного

знание 1С "Зарплата и Кадры"

опыт ведение КДП (прием, увольнение, отпуска, переводы и т.д.)

грамотная письменная и устная речь

активная жизненная позиция, коммуникабельность, позитивность.

Условия:

трудоустройство в соответствии с нормами ТК РФ

график работы 5/2 с 9 до 18, в пятницу с 9 до 16-45

своевременная выплата заработной платы

Рассмотрим кандидатов: менеджер по кадрам, специалист по кадровому делопроизводству, специалист КДП, специалист по кадрам, рекрутер, менеджер по персоналу, специалист отдела кадров, специалист отдела кадров с поиском персонала, HR-менеджер.