Агроном-консультант

Требования

Профильное высшее образование (агроном, агрохимик, почвовед, микробиолог) со знанием и пониманием основ растениеводства, агрохимии, физиологии растений, почвоведения, земледелия, микробиологии. Практический опыт работы в сельском хозяйстве на должности агронома любого профиля от 5 лет, знание технологий выращивания большинства с/х культур, системы применения удобрений (может разработать эту систему под любую культуру в зависимости от агрохимии почв и заданного уровня урожайности), системы защиты растений от сорняков, болезней, вредителей (ориентироваться в номенклатуре СЗР, уметь определять сорняки, болезни и вредителей, знать их физиологию). Знание основных производителей минеральных удобрений, ассортимента минеральных удобрений, их состав, норм и сроков применения под с/х культуры, возможной трансформации питательных веществ удобрений в почве, величины биологической доступности элементов питания из удобрений и почвы для растений, последействия удобрений, антагонизма и синергизма элементов питания. Наличие водительского удостоверения категории "В"

Обязанности

Продвижение компании в регионах присутствия. Работа с клиентской базой для выявления наиболее лояльных клиентов. Консультация представителей хозяйств о продукции компании с выездом в хозяйства. Сбор и анализ информации о хозяйстве: агрохимия почв, система применения удобрений, средняя урожайность за 3 три года, применяемые СЗР, используемые сорта и гибриды с/х культур, система обработки почвы и др. Разработка схем применения продукции компании на основе анализа информации о хозяйстве. Отбор почвенных и растительных проб в соответствии с принятыми отраслевыми нормативами. Сопровождение договоров продаж и договоров на испытания в соответствии с регламентом применения продукции компании. Обследование обработанных культур в ключевые фазы развития с фиксацией текущих показателей продуктивности в сравнении со сравниваемыми в хозяйстве технологиями. Составление отчетов и презентаций по проведенной работе с выведением доказательной базе по изучаемым параметрам применения продукции. Участие в разработках новых и модернизации существующих продуктов компании. Участие в составлении перспективного плана развития организации. Участие в составлении книги продаж и книги работы с возражениями.

Условия

Официальное трудоустройство График работы 5/2 (Home office) Разьездной характер работы Заработная плата: оклад+бонус % (обсуждается с успешным кандидатом) Корпоративная мобильная связь, ПК Карьерный и финансовый рост Компенсация ГСМ