Врач мануальной терапии

Описание

• Осуществлять руководство деятельностью кабинета мануальной терапии в соответствии с его функциями и задачами.

  Совершенствовать формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности кабинета.

  Формировать нормативную и методическую базы.

  Координировать деятельность кабинета с другими структурными подразделениями филиала, обеспечивать их взаимосвязь в работе.

  Соблюдать стандарты медицинской помощи при выполнении медицинским персоналом перечня работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния отдыхающего;

  Обеспечивать соблюдение трудового законодательства и охраны труда в своем подразделении.

  Принимать меры по обеспечению выполнения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований.

  Разрабатывать перспективные и текущие планы работы своего подразделения, осуществлять контроль за выполнением этих планов.

  Анализировать работу своего подразделения за отчетный период, представлять отчет о работе подразделения в установленном порядке.
  Осуществлять контроль за качеством ведения медицинской документации. Обеспечивать своевременное, полноценное обследование и лечение отдыхающих. 2.13. Внедрять новейшие методы лечения средствами мануальной терапии.

• Планировать работу кабинета на основе планов работы санатория и указаний начальника медицинской части.

  Контролировать точное и своевременное выполнение личным составом кабинета своих функциональных обязанностей, правил внутреннего распорядка.

  Обеспечивать освоение и внедрение новых методов диагностики и лечения, совершенствовать организацию лечебно-диагностического процесса в кабинете.

  Осуществлять контроль качества медицинской помощи.

  Принимать личное участие в оказании неотложной медицинской помощи, консультациях и консилиумах; владеть врачебными методиками согласно квалификационным требованиям; оказывать консультативную помощь лечащим врачам по вопросам мануальной терапии при различных заболеваниях.

  Осуществлять контроль обоснованности направления отдыхающих на санаторно-курортное лечение;

• высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовое профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским образованием в сфере здравоохранения, стаж работы по специальности не менее 5 лет.

• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Своевременна выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Доставка сотрудников до места работы и обратно на служебном транспорте с площади Калинина;
• работа в престижном военном санатории в экологически чистой зоне.