Требования
Наличие опыта работы в рекрутинге/ опыта поиска кандидатов- будет преимуществом.Обязанности
- Подбор рабочего персонала: поиск операторов линии, он-лайн сопровождение кандидатов на собеседование к Клиенту; - Помощь в организации выхода на рабочее место кандидатов, контроль прохождения медосмотров; - Постоянная связь с Клиентом: информирование о процессах подбора, поддержание коммуникации.Условия
- Возможность работать в команде с профессионалами своего дела: поддержка на всем пути работы, а также онлайн-обучение внутри компании; - Проектная занятость (2-3 месяца) - Удаленный формат со свободным графиком работы; - Высокий уровень заработной платы; - Компенсация мобильной связи.
26 дней назад
Источник: joblab.ru
Рекомендуемые вакансии
80 000 - 200 000 руб.
... Должностные обязанности: - МАССОВЫЙ подбор персонала для работы вахтовым методом в ... Пензенской области, Рязани. - Подбор персонала на рабочие специальности (комплектовщик, фасовщица ... или просто менеджер по подбору персонала, который хочет неплохо зарабатывать ...
26.04.2024
от
35 000 руб.
... (HR менеджеры, менеджеры по подбору персонала). Условия: -график работы: ... оплаты труда. Обязанности: - подбор персонала на открытые вакансии : формирование ... - размещение вакансий на различных площадках подбора персонала; - активный поиск резюме, "холодные ...
17.04.2024
от
50 000 руб.
... команду Менеджера по подбору персонала. Обязанности: вести полный цикл подбора персонала по актуальным вакансиям ... на работу. Требования: опыт в подборе персонала от 3х месяцев; грамотная и ...
29.04.2024