Инженер по организации и нормированию труда
Обязанности
Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат применительно к конкретным производственным условиям по различным видам работ (заготовительные работы (резка на Г/н, вырубка на F5; F6), гальванические работы (обезжиривание, цинкование), малярные работы (порошковое окрашивание) металла, слесарные и слесарно-сборочные работы. Выявление резервов повышения производительности труда за счет совершенствования его организации. Формирование нарядов (проверка сменных заданий, проверка табеля учета рабочего времени, тарифов, разрядов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате). Ведение технологической документации (отработка извещений, составление ведомостей и приказов) Разработка и предоставление аналитических и справочных данных по вопросам нормирования и организации труда.
Требования
Личные качества: - умение работать в команде, активность, внимательность, аккуратность. Навыки: - уверенный пользователь ПК (знание офисных программ, 1С)
Условия
1. Оформление в соответствии с ТК РФ (полностью "белая зарплата", выплаты 2 раза в месяц, оплата листков нетрудоспособности, предоставление всех видов отпусков и др.) 2. После испытательного срока (3 месяца) - ДМС (полис дополнительного медицинского страхования) 3. рабочее время 5/2, 8:00 -17:00 (7:00-16:00); пятница - сокращенный рабочий день на 1 час. 4. Коллективный договор (материальная помощь к отпуску, при рождении ребенка, при смерти близкого родственника, компенсация оплаты за детский сад, поощрения к юбилейным датам, ежемесячное пособие работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком и др.) 5. Питание в заводской столовой по льготным ценам 6. Посещение заводского мед. кабинета (терапевт, стоматолог)