Senior java-разработчик

Обязанности

АО ГНИВЦ является аккредитованной ИТ-компанией, лидером на отечественном рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными российскими компаниями. Для участия в работе над крупным федеральным высоконагруженным проектом "Единый регистр населения" АО ГНИВЦ (Главный научный инновационный внедренческий центр) требуется Senior Java-разработчик. Проект направлен на создание Единого федерального информационного регистра, который будет содержать обширные сведения о заявителе в форме электронного досье. Его реализация позволит существенно увеличить скорость предоставления государственных услуг гражданам. В регистр войдут Ф.И.О., дата и место рождения и смерти, пол и семейное положение, сведения о родственных связях человека, а также ряд документов - СНИЛС, ИНН, реквизиты записей актов гражданского состояния, сведения о регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, о постановке на воинский учёт, документы об образовании и квалификации. Всего 33 вида сведений от 12 поставщиков - различных государственных ведомств. ЗАДАЧИ: разработка и проектирование приложений и сервисов на Java; участие в процессах разработки архитектурных решений; декомпозиция и оценка задач; написание модульных и интеграционных тестов. МЫ ОТ ВАС ЖДЁМ: знания Java на уровне Senior разработчика; умения читать чужой код; знания основных шаблонов проектирования; опыта разработки больших/высоконагруженных системам опыта использования Spring Framework (Spring Boot, Data, Security, Actuator, и т.д.), Hibernate ORM, JDBC; опыта проектирования, разработки и оптимизации под SQL и NoSQL БД (PostgreSQL, ClickHouse, ElasticSearch, Redis и др.); опыта использования брокеров сообщений (Apache Kafka, RabbitMQ и др.). высшее техническое образование. БУДЕТ ПЛЮСОМ: опыт поиска утечек, оптимизация работы высоконагруженных узлов системы; хорошие коммуникативные навыки. МЫ ЦЕНИМ: самостоятельность, способность анализировать и предлагать новые решения; способность донести свои предложения и решения до команды, объяснить их плюсы и минусы по сравнению с альтернативными подходами; способность держать слово, отвечать за свой код, доводить решение до промышленной эксплуатации, нацеленность на результат. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в офисе, гибридный график, либо дистанционный формат работы на территории РФ; Пятидневную рабочую неделю (Пн. Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45); Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат; Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.; Компенсация Больничный листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе. возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев; Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании; А еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние; ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию; Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox; Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital; Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом; А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.