Специалист II категории управления по вопросам семьи и детства

Описание

Для замещения должности муниципальной службы - специалист II категории, устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и функциональные квалификационные требования. 1. Базовые квалификационные требования : 1) муниципальный служащий, замещающий должность специалиста II категории, должен иметь среднее профессиональное образование по профилю замещаемой должности: Гуманитарные и социальные науки , Образование и педагогика , Экономика и управление 2) для замещения должности специалиста II категории требования к стажу не предъявляются 2. функциональные квалификационные требования : иметь иные знания: понятие, цели опеки и попечительства; задачи государственного регулирования деятельности по опеке и попечительству; принципы деятельности органов опеки и попечительства; особенности установления, осуществления и прекращения опеки и попечительства; правила передачи детей на усыновление (удочерение) и осуществления контроля за условиями их жизни и воспитания в семьях усыновителей на территории Российской Федерации; методы профилактической работы с молодежью; основы возрастной и социальной психологии; психология девиантного поведения;знать основы ведения системы регионального сегмента федеральной сети Дети России , системы АИСТ , сегмента АИСТ ГБД и государственной информационно системы Семья .

Обязанности

1. Основные обязанности специалиста II категории определены статьей 12 Федерального закона от 2 марта 2007 года 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года 273-ФЗ О противодействии коррупции . 2. Исходя из задач и функций, определенных Положением об управлении по вопросам семьи и детства администрации муниципального образования Новокубанский район, на специалиста II категории возлагается следующее: 1) своевременно исполнять нормативные акты, поручения (в том числе устные) начальника управления по вопросам семьи и детства, входящих в его компетенцию; 2) проводить правовые разъяснения и консультации граждан; 3) рассматривать в установленном порядке письма и заявления граждан, оказывать гражданам необходимую помощь по вопросам курируемого направления, вести прием граждан в рамках своей компетенции; 4) планировать, организовывать и вести работу по своему направлению в соответствии с планом работы управления по вопросам семьи и детства; 5) принимать участие в рейдовых мероприятиях; 6) осуществлять контроль за сохранением имущества муниципального жилищного фонда для лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; 7) представлять в установленном порядке сведения о себе и членах своей семьи: о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;