Менеджер по работе с клиентами

Описание

Мы — молодая производственная компания, которая с гордостью выпускает более 2500 уникальных и сложных изделий, выполненных из различных сталей, цветных металлов и полимеров. За четыре года существования наша компания прошла путь от единственного станка, установленного в гараже, до современной производственной площадки, оснащенной 25 высокотехнологичными станками. Мы стремимся стать лучшим современным производителем в России для нефтегазовых компаний и наша главная ценность – это люди.Благодаря вкладу каждого сотрудника Русконструкт достигает высоких стандартов качества и воплощает невероятные технологии в жизнь. Наша миссия — стать лучшим современным производством в России. Приглашаем в команду "Менеджера по работе с заказчиками"Мы точно сработаемся, если вы коммуникабельны, самостоятельны, ориентированы на результат и знакомы с производством или эксплуатацией нефтяного оборудования Обязанности: Ведение переговоров (очно и удаленно) с техническими и коммерческими представителями заказчиков, Поддержка отношении с заказчиками; Полный цикл управления заказами: обработка запросов, подготовка КП, заключение договоров, контроль производства и отгрузки; Подготовка технических предложений для заказчиков, чтение чертежей и анализ материалов, знание номенклатуры запасных частей и комплектующих используемых при наклонно-направленном бурении; Взаимодействие с производственными участками по всем видам механической обработки. Мониторинг соблюдения сроков и соответствия готовых деталей требованиям; Подготовка отчетов по заказам, рентабельности, динамике продаж. Создание презентаций для клиентов; Требования: Опыт работы в нефтесервисе не менее 3 лет; Умение читать и интерпретировать техническую документацию; Знание номенклатуры ЗИП для ННБ; Умение читать КД и знание материалов (металлов); Хорошее владение Excel (продвинутый — сводные таблицы, ВПР, графики), PowerPoint, Word, Outlook; Знание английского языка вам пригодится для чтения технической документации, но не является обязательным; Условия: Доход: оклад 200 000 руб и премия по результатам работы (% от заказов); Гибридный режим в Санкт-Петербурге)или удаленный для других регионов; Возможны краткосрочные командировки к заказчикам по мере необходимости, в среднем 1 раз в квартал; ДМС после испытательного срока; Ежегодная индексация заработных плат в компании; Регулярные мероприятия для сотрудников; Руководство - технари, молодой коллектив.