Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
40 000 руб.
... (15 числа за 2-ю половину предыдущего месяца, 30 числа за 1-ю половину текущего месяца) Если вы вдруг решите прекратить работать, то необходимо предупредить об этом за 15 дней до ухода, в противном случае оплата за отработанные дни не будет производиться.
08.01.2026
от
40 000 руб.
... (15 числа за 2-ю половину предыдущего месяца, 30 числа за 1-ю половину текущего месяца) Если вы вдруг решите прекратить работать, то необходимо предупредить об этом за 15 дней до ухода, в противном случае оплата за отработанные дни не будет производиться.
01.01.2026
от
28 000 руб.
... (15 числа за 2-ю половину предыдущего месяца, 30 числа за 1-ю половину текущего месяца) Если вы вдруг решите прекратить работать, то необходимо предупредить об этом за 15 дней до ухода, в противном случае оплата за отработанные дни не будет производиться.
21.12.2025
от
30 000 руб.
... (15 числа за 2-ю половину предыдущего месяца, 30 числа за 1-ю половину текущего месяца) Если вы вдруг решите прекратить работать, то необходимо предупредить об этом за 15 дней до ухода, в противном случае оплата за отработанные дни не будет производиться.
19.12.2025